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污水處理廠考核內容

發布時間:2021-10-31 18:41:14

『壹』 環境受到哪些污染,為了改善環境,人們做了哪些工作我們能為保護家鄉的環境做點什麼

這個問題非常令人糾結的,因為當前的環保理論是錯誤的!污水處理才是最大的污染源!

一、藍藻滸苔霧霾都與污水處理廠建設在時間上正相關

從附圖的數據我們可以看出不論是滇池、太湖、巢湖的藍藻災害、青島滸苔災害、乃至北京霧霾,其爆發的時間、規模、地點都與污水處理廠建成的時間、規模、地點正相關;這種相關性我們沒有看到有人給出合理地理論解釋,只是用「藍藻爆發世界難題」、「水質富營養化是主因」、「面源污染」等措辭含糊搪塞;而「菌藻關系理論」給出了更合理地解釋:因為污水廠的生產過程主要是菌類反應過程,污水廠生產的中水是無機污水,而水體是以菌類反應過程—藻類反應過程的反復的循環過程來維持水體的生態平衡,由於菌類過程已在污水處理廠內發生,排出的中水會產生藻類污染從理論上說是必然的;由此看來藍藻、滸苔災害的主因是污水處理廠是基本正確的。

二、中國環境公報數據顯示污水廠對改善湖體水質無效果、污水廠的規模與藍藻面積成正比!

昆明市在20多年的時間里投資數百億建設污水處理廠使滇池流域的污水處理能力達到200萬噸/天,執行一級A標准,但滇池的水質依然保持劣V類,營養狀態指數從2003年的72反而升至2011年的78,2004-2011年營養狀態指數的平均值是73.5,較2003年上升1.5%.

為治理太湖無錫市的污水處理能力從2003年的15.7萬噸/天增大至2009年的190萬噸/天,執行一級A標准,到2010年太湖的總體水質依然是劣V類,營養狀態指數2003年是57.8,以後數年反而升至62,2004-2011年8年的平均值是60.2,較2003年上升2.4%。

為治理巢湖合肥市的污水處理能力從2003年38萬噸/天擴容至2012年的190萬噸/天,增長5倍,執行一級A標准,但巢湖的總體水質只是在2006年的從劣V類升至V類,富營養狀態指數2003年是62.7,2004-2011年的平均值是60,較2003年僅降低了2.7%。

綜合以上數據國家為治理三大湖投資1000多億元建設污水處理廠,但三大湖的總體水質卻沒有明顯的改善,營養狀態指數有升有降也沒有明顯的改善,更為嚴重的是三大湖都爆發了大面積的、亘古未有的、可怕的藍藻災難。

如為治理太湖,太湖周邊城市大規模建設污水處理廠,僅無錫市的污水處理能力從2003年的15.7萬噸/日提高到2006年105萬噸/日[41],太湖藍藻單日爆發的最大面積從2003年8月7日的186平方公里增加到2006年8月13日的1347平方公里[42],且藍藻爆發的強度有逐年增強的趨勢[43]

三、污水廠排除的中水是無機污水破壞了水體中有機物與無機鹽的動態平衡造造成藍藻災害!

三大湖的污水處理廠都已經執行1A標准,污水廠去除了數萬噸的氮源,但藍藻災害依然年年爆發,且爆發規模卻與污水廠的建設規模正相關;由此看來有的學者所說的「爆發藍藻滸苔災害的主因是水質的富營養化」這一論斷是片面的,菌藻關系理論指出:天然水體中的菌類與藻類、有機物與營養鹽保持著脆弱的動態平衡,人類污水的排入就會打破這種平衡,排入生活污水等有機污水就會發生菌類污染,排入中水等無機污水就會發生藻類污染;因此,爆發藍藻災害的根本原因是富含無機氮磷等營養鹽的中水打破了天然水體有機物與營養鹽的動態平衡。因此,依靠建設污水處理廠這種非生態的方法來改善「三大湖」的水質、實踐證明是片面的,它給我們帶來了很難治癒的藍藻災難。

四、污水廠1A標准也是劣V類水,嚴重危害公眾的食品安全!

由於我國採用工業污水和生活污水混合處理的模式,污水廠的處理模式決定了其對污水中離子態污染物的處理能力是很有限的,雖然污泥會吸納一部分Cu Pt Zn等金屬離子,但實際工作中環保部門對污水廠的考核指標只有:COD 、NH3-N 、TN 、TP等四項,這樣中水裡金屬、非金屬污染物是否超標只有天知道!

據2013年6月16日的《南方都市報》報道,《我國耕地重金屬污染顯著擴大 一成市售米鎘超標》 http://peopleurl.cn/RbAGfu

以1A標准COD小於50mg/L,其中的COD是難分解的物質,主要是分解有機物產生的細微的顆粒碳,這些顆粒碳懸浮於水中,造成水中渾濁;大量死亡的藍藻又增加了水質渾濁度。

污水廠由1B升至1A標准主要方式是添加聚合氯化鐵、聚合氯化鋁等化學物質,這又給水體增加了新的污染源。

污水治理事關我們每個的健康,現行的排污模式下,你吃的魚或是污水中長大的魚,你吃的糧食或是用污水灌溉的糧食。

污水廠排除的中水即使嚴格按照1a標准生產、按照地表水的標准也是劣V類水。

綜合以上各種因素看來污水廠既不能改善總體水質也不能改善水體的富營養狀態,並且嚴重危害公眾的飲食安全,污水治理事關我們每個的健康,現行的排污模式下,你吃的魚或是污水中長大的魚,你吃的糧食或是用污水灌溉的糧食。

總之,污水處理廠是當今最大的污染源,有百害而無一利、應該關閉,茅坑水井並存數千年、育我中華兒女千千萬,繼承和發展中華民族保護水資源的優良傳統,構建污水零排放的生態治污體系,才能真正恢復綠水青山。

北京市污水處理能力總匯

『貳』 污水處理廠員工轉正考核表 我是運行組的(也就是中控的)這表該怎麼寫啊

1、將個人信息闡述清楚,如畢業於什麼學校、什麼專業,何時進廠,實習多長時間,自己實習期內間掌握知容識情況做一匯報,轉正之後將在何崗位,今後工作應該如何開展。就可以了。找你所在班組長簽字,車間領導簽字,遞交人事企管出備案就可以。

『叄』 城鎮污水處理的主要考核指標是污水處理總量及什麼

城鎮污水處理工作考核暫行辦法

第一條 為加強城鎮污水處理設施建設和運行管理,依據《國務院關於印發節能減排綜合性工作方案的通知》(國發[2007]15號)及有關規定,制定本辦法。

第二條 本辦法適用於對城鎮污水處理設施建設、運行和管理工作考核。

第三條 住房和城鄉建設部負責對各省、自治區、直轄市城鎮污水處理工作考核。 各省、自治區、直轄市人民政府住房和城鄉建設廳(水務廳(局)、市政管委會)負責本行政區內城鎮污水處理工作考核。

第四條 考核採取日常監管、現場核查和重點抽查相結合的方式進行。

第五條 考核指標主要為城鎮污水處理設施覆蓋率、污水處理率、處理設施利用效率、污染物削減效率以及監督管理指標。

第六條 住房和城鄉建設部於每年5月前,對上一年度全國城鎮污水處理工作情況進行考核。各省、自治區、直轄市於每年3月前完成上一年度城鎮污水處理工作自查報告並報送住房和城鄉建設部。自查內容除考核指標外,還應包括城鎮污水處理規劃編制和執行、城鎮污水處理監管制度和落實、污水處理收費、污水處理水質監測、重大安全事故等情況。 第七條 住房和城鄉建設部負責制定考核評分細則,具體評分細則參見附件。考核結果採用百分制記分,分為優(≥85分)、良(<85分,≥70分)、中(<70分,≥60分)、差(<60分)四個等級。對考核結果為優的將給予表彰,對考核結果為差的,認定為未通過年度考核,並給予通報。

未通過年度考核的省(自治區、直轄市)應在30天內向住房和城鄉建設部做出書面報告,並提出限期整改措施。

第八條 對在考核工作中瞞報、謊報和造假的地區,予以通報批評。對直接責任人員,要嚴肅處理。

第九條 本辦法由住房和城鄉建設部負責解釋。 第十條 本辦法自印發之日起施行。 附件:

1、省、自治區、直轄市城鎮污水處理考核評分細則 2、36個大中城市污水處理考核評分細則

一、考核總分計算

考核指標包括:設施覆蓋率、城鎮污水處理率、處理設施利用效率、主要污染物削減效率和監督管理指標。考核採用百分制,考核總分為各項考核指標分值之和。

二、考核指標分值計算

(一)設施覆蓋率(25分)

設施覆蓋率分值按所轄設市城市和縣城污水處理設施建成率加權計算。計算公式如下:(略)

所轄市縣設施建設情況依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據。

(二)城鎮污水處理率(20分)

城鎮污水處理率分值計算公式如下:(略)

城鎮污水處理廠污水處理量依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」本年度數據;其它

設施污水處理量和污水排放總量依據《中國城市建設統計年鑒》上一年度數據。考慮到污水處理率統計的復雜性,可根據全國城鎮污水處理率的實際情況,對污水處理率最高得分作適當調整。

(三)處理設施利用效率(20分)

處理設施利用效率分值按不同運行負荷率對應的實際處理水量加權計算。計算公式如下:(略)

運行負荷率依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據。

(四)主要污染物削減效率(20分)

污染物削減效率分值按不同的污染物削減效率的削減總量加權計算。計算公式如下:(略)

主要污染物削減量依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據。

(五)監督管理指標(15分)

監督管理指標分值按「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據上報分值和水質化驗管理分值加和計算。計算公式如下:

監督管理分值=數據上報管理分值+水質化驗管理分值

1、數據上報管理分值(9分)

數據上報管理分值=在建項目分值+運行項目分值(略)

其中,上報率依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據。

2、水質化驗管理分值(6分)

水質化驗管理分值計算公式如下:(略)

其中,上報率依據「全國城鎮污水處理管理信息系統」數據,取各指標項實報期數與應報期數之比。

3、在專項檢查、抽查中,發現上報數據存在弄虛作假現象的,每一項扣3分,直至將總分15分全部扣凈。

請參考:住房和城鄉建設部頒布的《城鎮污水處理工作考核暫行辦法》

『肆』 污水處理廠員工考核制度

污水處理廠考核制度內容提要:
一、總則
1、根據集團有關精神,為了調動職工工作積極性、主動性和創造性,體現獎懲分明,結合我廠自身特點,擬定本考核辦法。
2、考核對象:廠內所有生產運行人員。
3、考核原則:公平、公正、公開、規范。
4、考核依據:以崗位職責為主要考核依據,安全設備指標完成以消除安全隱患、設備完好狀況、設備的及時修復狀況為主要依據。每天檢查一次,平時不定期抽查。
5、考核方式:對於表現積極、工作突出、完成技術革新、對設備進改造、發現或解決重大生產隱患的員工進行通報表揚及物質獎勵;對嚴重違反勞動紀律或工作失誤造成嚴重後果的,由公司分別給警告、罰款、待崗處罰。待崗期間待遇參照集體相關政策執行。 環保產業人才網

二、考核細則

1、遵守國家法律法規,嚴格執行總公司及廠內的各項規章制度,遵守勞動紀律,發現違規違紀行為,第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助,情節嚴重的另行處理。
2、上班時要舉止文明,保持良好的精神面貌,愛護公共環境及辦公用品,嚴禁在上班時間睡崗、離崗、酒後上崗。若發現違規違紀行為或因違紀造成生產事故,第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助,情節嚴重的另行處理。
3、按時對廠區各設備各建築進行巡查,及時和按實記錄各儀表數據。每30分鍾觀察一次進水水質,並記錄進水口COD在線監測儀數據。每2小時對廠區進行一次巡查,觀察記錄提升泵、攪拌器、迴流泵、在線儀表、刮吸泥機等設備的運作情況,對運轉不正常的設備及時上報。
4、按照相關要求使用各生產設備並保證其運轉正常,如按要求對設備更換油脂、疏通刮吸泥機堵塞的吸泥管、在交接前對污泥脫水機進行清洗等。因錯誤操作或者疏忽致使設備損壞或者運轉不正常的情況,第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助,情節嚴重的另行處理
第四條、保持所在值班室及車間整潔、衛生,要求地面無雜物、紙屑,牆角無蜘蛛網,各生產設備無灰塵及蜘蛛網,每天的白班值班人員上班後及時撈進水口垃圾及清運格柵垃圾,若發現衛生問題第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助,情節嚴重的另行處理。
5、值班人員應做好污水處理運行工作,確保安全生產,保證水質和水量達到月生產計劃的要求,若不能達到計劃要求,第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助,情節嚴重的另行處理。

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