污水廠工作作業票

A. 污水處理廠 甲烷氣體泄露 採取何種應急技術措施

今年夏季污水處理事故高發高發，從近3年來的事故來看，2020年污水處理事故發生頻率及人數明顯大幅度升高，本文匯總一些污水處理廠常規作業的安全注意事項，希望各位同行，可以謹記謹行！

1．進入井、池作業人員的安全注意事項

（1）下井、池作業人員必須經過安全技術培訓，懂得人工急救的基本方法，明白防護用具、照明器具和通訊器具的使用方法。

（2）患深度近視、高血壓、心臟病等嚴重慢性疾病及有外傷瘡口尚未癒合者不得從事井、池下作業。

（3）操作人員下井作業時，必須穿戴必要的防護用品，比如懸托式安全帶、安全帽、手套、防護鞋和防護服等。如果盡管在已採取常規措施能無法保證井下空氣的安全性而又必須下井時，嚴禁使用過濾式防毒面具和隔離式供氧面具，而應當佩戴供壓縮空氣的隔離式防護裝具。

（4）有人在井下作業時，井上應有兩人以上監護。如果進人管道，還應在井內增加監護人員作為中間聯絡人。無論出現什麼情況，只要有人在井下作業，監護人就不得擅離職守。

（5）每次下井作業的時間不宜超過1h。

2．泵房集水池的安全注意事項

集水池的作用是調節來水量與泵的抽水量之間的不平衡，避免水泵的頻繁啟動，一般要求集水池的有效容積不小於最大一台水泵5min的抽水量。集水池的布置應該充分考慮清理池底淤泥時操作的方便性，比如要設置吊物孔、出泥孔和爬梯等。

污水中含有有毒有害或易燃性揮發性物質時，集水池應當設置成封閉式，在集水池平而距離最大的兩點設通風孔，使集水池液而以上的空氣形成最大程度的對流，井在合適的位置安裝高空排放的排氣筒，必要時還要安裝風機強制通風，有時還要在操作人員巡檢必須經過的部位設有毒氣體標志。

清理池底淤泥時，因為集水池都很深（一般是污水處理廠的最低點），所以一定要嚴格遵守下井、池作業的規定，注意操作人員的人身安全。清池前，先關閉進水閘或堵塞靠近集水 池的檢查井停止進水，並用泵將池內存水排空，再用高壓水將淤泥反復攪動幾次，然後要採用強制通風，在通風最不利點檢測有毒氣體（H2S、CH4及可燃氣等）的濃度和含氧量，在達到安全部門的規定要求後，操作人員方可下池工作，同時池上必須有人監護。

特別值得注意的是，操作人員下池後，仍要保持一定的通風量，因為人進入後，對淤泥層的攪動仍可能釋放出有毒氣體。每個操作人員在池下的工作時間不宜超過30min。

3．污水處理廠有害氣體中毒的防範

在污水管道和處理廠的各種構築物和井內，都有可能存在對人體有害的氣體。這些有害氣體成分復雜、種類繁多，根據危害方式的不同，可將它們分為有毒有害氣體（窒息性氣體）和易燃易爆氣體兩大類。

有毒有害氣體主要通過人的呼吸器官對人體造成傷害比如硫化氫、一氧化碳等氣體，這些氣體進入人體內部後會抑制人體細胞的換氧能力，引起肌體組織缺氧而發生窒息性中毒。

易燃易爆氣體是遇到各種明火或溫度升高到一定程度能引起燃燒甚至爆炸的氣體，比如沼氣、石油氣等，在污泥井、集水井（池）等氣體流通不暢或長時間沒有任何操作的地方，這些氣體容易積聚成害。

4．發現有人氣體中毒後的搶救方案

(l)報警：操作人員或管理人員發現有人中毒後，立即大聲呼救並迅速跑向值班室報告，當班負責人問明大致情況後，立即安排人員撥打急救電話120和氣防電話119(一般和火警電話相同)，同時通知上級有關管理部門。

(2)搶救：在有人報警的同時，當班負責人還應安排其他人員立即施救。施救人員要按要求穿戴好空氣呼吸器後，力爭在最短的時間內把中毒人員搶救到通風無毒區，然後立即實施正確的心肺復甦術。

(3)心肺復甦：在發現中毒人員無意識後，應立即實施人工呼吸、胸外按壓等急救措施。如果是氯氣中毒，為防止施救人員中毒，不能進行口對口的人工呼吸，應採用胸外按壓法急救。

(4)注意事項：施救人員在到中毒區搶救中毒人員時，一定要注意做好自身的防護。在將中毒人員搶救出來後，立即隔離事故現場，防止未佩戴防護器具的人員進人而引起再次中毒事故。

5．防止硫化氫中毒

硫化氫的分子式是H2S，相對密度為1.19，比空氣略重，是一種無色氣體。當它在空氣中的含量為0.012-O.03mg/m³時，就可以聞到它那特殊的臭雞蛋氣味。當空氣中含量達到O.O1%時，人接觸2-5min就會嗅覺失靈；當含量為0.07%-0.1%時，能引起急性中毒，麻痹呼吸中樞；當含量超過0.2%時，數分鍾內可以使人窒息死亡。理論上認為，人體對空氣中硫化氫的60min安全接觸濃度是0.02%-0.03%，8h安全接觸濃度是0.001%。硫化氫屬於易燃物品，與氧化劑反應很強烈，易起火或爆炸，在空氣中的爆炸極限是4.3%-46%。在有硫化氫的場所嚴禁明火（包括火花、吸煙等），使用的電器設備應具備防爆性能。

污水處理廠發生的許多傷亡事故都與硫化氫有關，比如因在各種下水道、集水井（池）、泵站和構築物內均有出現硫化氫聚集而引起工作人員中毒、甚至死亡。因此，無論城市污水處理廠還是工業廢水處理場，都必須具有一系列預防硫化氫中毒的安全措施。

(1)掌握污水成分和性質，弄清硫化氫污染物的來源。對各個排水管線的硫化物濃度及其變化規律要做到心中有數，酸性污水和含硫污水是造成下水道、閥門井、計量表井、集水井（池）、泵站和構築物腐蝕和其中硫化氫超標準的直接原因，因此要嚴格控制和及時檢測酸性污水的pH值和含硫污水的硫化物濃度。

(2)經常檢測集水井（池）、泵站、構築物等污水處理操作工巡檢時所到之處的硫化氫濃度，進入污水處理廠的所有井、池或構築物內工作時，必須連續檢測池內、井內的硫化氫濃度。

(3)泵站尤其是地下泵站必須安裝通風設施，硫化氫比空氣重，所以排風機一定要裝在泵站的低處，在泵房高處同時設置進風口。

(4)進人檢測到含有硫化氫氣體的井、池或構築物內工作時，要先用通風機通風，降低其濃度，進入時要配戴對硫化氫具有過濾作用的防毒面具或使用壓縮空氣供氧的防毒面具。

(5)嚴格執行下井、進池作業票制度。進入污水集水井（池）、污水管道及檢查井清理淤泥屬於危險作業，必須按有關規定填寫各種作業票證，經過有關管理人員會簽字才能進行。施行這一管理制度能夠有效控制下井、進池的次數，避免下井、進池的隨意性；井能督促下井、進池入員重視安全，避免事故的發生。

B. 個人環保目標責任書

個人環保目標責任書（精選5篇）

在現在的社會生活中，我們可以接觸到責任書的地方越來越多，責任書有助於增強我們的市場競爭意識、責任意識和安全意識。那麼什麼樣的責任書才是有效的呢？下面是我為大家收集的個人環保目標責任書（精選5篇），希望能夠幫助到大家。

個人環保目標責任書1

按照《環境保護法》地方政府對轄區環境保護工作負總責的要求，本著「誰主管、誰負責」的原則，制訂環保責任書，由生產車間負責人與單位簽訂。

員工工作期間，公司提供必要的服務：

一、 公司提供環境保護咨詢服務，及時傳達上級有關環境保護的方針、政策及會議精神，作好環境保護監督工作。

二、 公司負責組織環境保護的培訓教育工作，努力提高全體員工的環境保護意識，檢查落實有關環境保護的硬體設施，如建設和完善企業環境污染治理設施。

三、 公司制定與環境保護相適應的規章制度，提供必要的資金等保證規章制度的正常運行。

車間負責人在職期間應該作好以下工作：

一、 車間負責人必須認真執行上級和公司制定的環境保護規章制度，落實責任，提高員工的環境保護意識，對本部門的環保等全面負責。

二、 積極參加公司的'各項環境保護活動、會議和環境檢查。定期作出環境方面的檢查計劃，發現問題及時向公司領導匯報，採取有效措施防止事態擴大。

三、 加強對環境的監測，對有關化學品必須有專人負責看管、使用，按照規定存放，作好記錄。

四、 負責組織新員工、復工、換工種人員的環境保護教育，指引、教育工人遵守安全操作規程和正確使用勞動防護用品，作到「三不傷害」(即不傷害他人、不傷害自己、不被人傷害)

五、 嚴禁玩忽職守，對工作不負責，發現問題視情節輕重，除經濟外，職工在作業過程中，應當嚴格遵守車間的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

嚴重的直接追究相關刑事責任。年終公司對車間(部門)按照相關條款進行檢查、考核、評比、總結。一年中對在環境保護方面有突出表現的部門(員工)進行表彰獎勵；存在問題的部門(員工)則取消有關獎勵。

以上責任狀一式貳份，有效期一年，雙方各執壹份。

公 司(領導簽字)：

車間(部門)負責人簽字：

日期：

個人環保目標責任書2

為了創建整潔新有序、美麗新感城，營造優美的鄉村環境，使廣大群眾樹立熱愛家鄉、美化家園的文明理念，提高全民遵守社會公德和改善環境衛生的意識，為建設社會主義新農村增光添彩，特製定如下環境衛生整治責任書：

一、 責任對象

本村黨支部書記是環境衛生綜合整治第一責任人，村委會主任是環境衛生綜合整治直接責任人，對本村環境衛生綜合整治工作負全面責任。

二、 責任目標

1. 保持村委會等辦公場所干凈、整潔、綠化。

2.保持村中道路清潔、有序

3.教育群眾愛護環境，不亂貼、亂寫、亂畫，不在人行道上堆放柴堆、糞堆、建築材料堆、草堆、垃圾堆。

4. 督促群眾落實 「包衛生、包綠化、包秩序」門前三包責任制。

5. 建立1-3座簡易垃圾池，做到垃圾定點投放，自覺保護和管理綠化樹木，不在樹上亂釘、亂栓、亂掛。

6.保持門前秩序良好，不亂停放，不違章建築，不亂搭亂建，不亂設攤點，不佔道經營，不污水溢流，不殘牆斷壁，不雜亂堆放，不散養家禽。

7.村民樓房陽台屋頂不亂放和亂掛衣物，不損壞集體公共設施，不在道路上碾曬糧食，堆放糞草，不在飲用水源地周邊放牧，破壞林木，挖沙採石。

8.大力開展除「四害」活動，消滅鼠、蚊、蠅、蟑螂，抓好改廁工作，推廣沖水式、小三格式、生態旱廁等無害化廁所。

9.村委會要經常監督檢查村中的環境衛生，做到及時焚燒，及時處理。

責任人必須自覺履行責任，如違反上述責任條款，村委會承擔整改的一切責任。

三、責任期限：20XX年6月1日至20XX年6月1日。

四、責任期間責任人因工作等原因變動的，繼任人對責任狀的執行承擔全部責任，以保證責任狀的連續性。

五、本責任狀一式貳份，鎮政府一份，村委會一份。

XX鎮人民政府(蓋章) 村委會(蓋章)

負責人(簽名)： 負責人(簽名)：

日期：

個人環保目標責任書3

根據環境保護有關規定，結合公司環保工作實際情況，技術保障部與員工簽訂《環境保護責任書》，把環保責任落實到每位員工。

一、必須執行「全面規劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護環境，造福人民」的環境方針，提倡清潔生產、循環利用，從源頭上盡量消滅污染物的原則。

二、環保工作要求

各企業應根據自身實際情況配備足夠的消防器材，消防器材要安置在制定地點，不準隨意移動或作其他使用，不準在消防器材附近堆放任何物品，同時保持消防器材清潔完好、有效。

1. 員工自覺對本單位環保工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現環境污染隱患要及時處理。不能處理的污染事故隱患或者其他污染因素，應當立即向環保管理人員或者部門負責人報告。

2.員工在作業過程中，應當嚴格遵守環境保護管理制度和操作規程，服從管理。

3.員工應當接受環保知識教育和污染事故應急演練，掌握本職工作所需的環境保護知識，提高安全生產技能，增強污染事故預防和應急處理能力。

⑦對進場材料、租賃機械計時、公司機械油料及維修費用等，有弄虛作假、隱私舞弊現象者，取消獎金、扣罰工資。

4. 員工對環保工作中存在的問題提出批評、檢舉；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

5.認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和環保設施是否完好。

6.員工在生產運行中生活要節約用水，循環利用，節能減排。

如果有違反《安全生產管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的，依法追究刑事任；

三、獎懲

1.杜絕污染事故發生，發生污染事故部門研究處理。

2.因違章作業(操作)造成污染事故的，一次罰款100元，情節較重的另行研究處理。

3.生產運行中所產生的固廢(如生活垃圾或廢舊設備等)不得隨便棄放於現場，一次罰款100元，情節較重的另行研究處理。

4.生產或檢修時產生的廢油或其他廢液不得隨意倒入或排入污水溝，一次罰款100元，情節較重的另行研究處理。

5.員工對造成環境污染的行為進行舉報的，部門將給予特殊獎勵。

四、責任期限

本責任書期限一年。(20xx年1月1日至20xx年x月x日)

技術保障部(簽字)： 員 工(簽字)：

簽訂日期： 20xx年1月1日

個人環保目標責任書4

為認真貫徹執行《安全生產法》、《環境保護法》和《xx省安全生產條例》等法律法規，全面落實企業安全環保主體責任和xx公司下達的各項安全環保責任目標，遏止各類重特大事故發生，促進生產經營持續、穩定發展，確保完成20XX年生產經營目標，為此xxxx公司（以下簡稱公司）與公司所屬各單位（廠、車間、部門）簽訂20XX年安全環保責任書。

一、責任書簽訂單位

xxxx公司XX單位。

二、責任書考核對象

XX單位及xx單位行政第一責任人。

三、責任范圍

XXX單位及其所轄人員、所使用設備設施、所分管的業務、所使用的承包商、外包工程等。

四、責任目標

（一）公司指標

1．安全生產指標

1）杜絕死亡事故、杜絕重大或以上工藝設備生產安全事故；

2）千人負傷率≤5；

3）隱患治理完成率≥9 5%；

4）職業危害場所檢測合格率100%。

5）完成地方政府、xxxx下達的安全生產責任指標。

2. 環保指標

1）杜絕環境污染事故；

2）環保設施完好率達100%並與主裝置同步運行；

3）環境排放達標；

4）全面完成政府下達污染物減排任務；

5）持續提高固體廢棄物綜合利用率。xxxx綜合利用量不低於2 0%。

((二)xx單位安全環保考核指標

1）杜絕死亡事故、多人重傷事故、多人中毒事故、重大火災事故、交通事故、直接經濟損失100萬元以上其它生產安全事故；

2）杜絕環境污染事故；

3）環保設施完好率、運行率≥100％；

4）千人負傷率小於5；

5）安全隱患整改完成率達到100%；

6）建設項目行政許可及「三同時」執行率達100％；

7）特種設備定檢完成率100％；

8）承包商派遣人員持證率100%、承包商施工人員持證率不小95%；

9)事故調查處理結案率100%；

10）重大危險源控制率100%；

11）重要環境因素控制率100%。

五、責任內容

1．建立健全安全環保責任制，確定本部門安全環保目標、工作任務和保障措施，層層簽訂安全環保責任書或安全承諾書，定期對責任目標進行檢查考核。

2．貫徹落實安全環保、職業健康的各項方針政策、法律法規和標准規范，依法進行管理。執行公司安全規章制度和會議決議，完成公司布置的各項安全環保任務。

3．建立健全安全環保管理網路。第一責任人對本部門的安全環保工作全面負責，在部門和班組設專（兼）職安全員，安全員負責部門或班組安全環保工作的具體實施、監督、檢查等工作。

4． 認真開展安全環保隱患排查治理，嚴格執行公司安全生產檢查、事故隱患排查治理等制度。部門領導帶隊每月至少進行一次安全環保檢查，做到檢查有記錄台帳、查出問題限期整改或採取監控措施，重大節假日安全環保工作要有布置、有檢查和管理人員帶班值班。

5．開展職工安全環保、職業健康宣傳教育工作，配合有關部門對新職工、轉崗、重新上崗職工 進行「三級」安全教育，確保特種作業人員持證上崗率100%；積極開展、完成好「安全生產月」活動及公司安排的其它安全環保主題活動。

6．加強應急救援體系建設，完善應急救援預案，積極開展預案演練，提高應急處理能力。

7．加強職業健康管理。積極改善勞動作業環境，督促職工按要求正確使用勞動防護用品，針對本部門安全生產、環境保護和職業健康的薄弱環節提出改進意見，落實整改措施；採取工程、技術、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度，確保職業危害因素控制在容許指標范圍內。

8．發生生產安全事故和環保事故按規定及時上報公司，啟動應急預案，防止事故擴大。安全事故嚴格按「四不放過」原則處理，事故結案率達100%。按質、按時上報安全環保統計報表和其它信息資料。

9．全面推進企業安全生產標准化工作，強化班組安全環保建設和管理，鞏固和提升班組安全標准化達標工作，在標准化班組基礎上，樹立安全環保示範班組，樹立安全生產、環境保護標桿，提高安全管理水平。

10.採用新思路、新作法創新安全環保管理工作，積極運用先進技術、先進工藝、先進設備等措施提高安全環保管理水平。加大安全、環保投入力度，持續推進生產裝置減排技改工作，減少污染物排放，營造良好的內外部環境。

11．認真做好「新、改、擴」建工程項目安全環保、職業健康「三同時」工作。

12．嚴格工藝紀律，標准化、規范化操作，確保環保設施、安全設施、職業健康護設施與主體裝置同步運行。加強對污染物排放的監督管理，確保污染物排放長期穩定在指標范圍，有排放監測台帳記錄，嚴格每月監測數據填報制，定期掌握並分析污染物排放情況，做好防污治污工作。

13. 加強對環保設施管理，降低污染物排放。加大技改投入，優化方案，積極組織實施，降低存在的安全環保風險。繼續保持廢水零排放工作所取得的成果，推進廢水梯級利用工作，挖掘水資源綜合利用潛能。

14. 加強生產作業過程式控制制，加強「三違」行為的檢查考核工作。嚴格工藝、安全操作規程，加強安全作業票證管理，切實落實動火、高處、受限空間等特殊作業等安全措施，確保作業安全。

15. 將承包商作業人員切實納入單位、班組安全管理，定期對執行情況進行檢查和評價，持續改進。

16. 完成公司安排的其它安全環保、職業健康工作。

六、考核量化評分標准

見附件。

七、責任考核及獎懲

根據《安全環保責任制考核管理制度》進行考核及獎懲。

八、其它條款

1．本責任書經雙方簽字生效。生效後雙方必須履行責任，不經協商任何一方無權終止責任書的執行，若因責任人變動，由接任者或第二責任人履行其責任考核；本責任書中部門第一責任人為當期部門正職或主持工作副職，第二負責人指支部書記、副職、支部副書記。

2．在執行安全考核處罰的同時，達到行政處理的按有關規定給予相應的行政處理，構成犯罪的，移交司法機關處理。

3.本責任書的執行時間為20XX 年1月1日至 20XX年12月31日止。

4.本責任書一式兩份，甲、乙雙方各留一份。

5.本責任書由公司安全生產委員會負責考核，安全生產委員會辦公室負責解釋。

甲方：xxxx公司 乙方： XXX

總經理（簽字）： 第一責任人（簽字）：

年 月 日

個人環保目標責任書5

元月中石油昆侖燃氣有限公司與XX中石油昆侖燃氣有限公司簽訂了20XX年度安全環保責任書，為貫徹落實安全環保主體責任，強化安全環保意識，使之形成全員參與，共負總責，努力實現「零事故、零傷亡、零污染、零泄漏、降能耗」的工作目標，XX中石油昆侖燃氣有限公司與所屬綜合辦公室簽訂20XX年度安全環保責任書。

一、責任人

綜合辦公室負責人

二、責任指標

1、杜絕所管資產及人員人身和財產安全責任事故，避免一般性安全責任事故、減少微小責任事故，及時發現並排除事故隱患；

2、杜絕重大及以上的環境污染責任事故；

3、杜絕造成重大社會影響的責任事故；

4、杜絕重大的生產質量安全責任事故；

5、杜絕火災、爆炸及被盜責任事故；

6、杜絕一切交通（有責）事故；

7、杜絕因主體責任部門責任造成的嚴重應急救援事件；

8、與部門員工簽訂安全責任書。

三、工作要求禁令，無違章違紀行為。

1、熟知反違章「六條」

2、落實安全環保責任制，明細部門員工各崗位，各工種安全職責，嚴格執行安全生產禁令，強化現場監管，提高安全施工及檢查質量，加大安全隱患整改力度。

3、綜合辦公室負責人對本部門安全工作負責，是本部門安全工作第一責任人，應認真貫徹執行國家有關勞動保護、政策、法規和技術標准以及雲南公司、楚雄公司的規定、決議。加強部門員工安全知識教育，使員工樹立自我保護，且防止傷害他人和被別人傷害的安全意識。

4、制定相應的安全操作規程和切實可行的安全措施，督促員工嚴格遵守安全操作規程，遵章守紀，制止「三違現象」，做到誰出問題就追究誰的責任。

5、對新進員工及轉崗員工進行三級安全教育率達100%，逐級落實安全環保責任書執行率達100%。

6、負責生產經營以外的綜合管理，認真貫徹雲南公司、楚雄公司各項工作安排、通知、通報、宣貫及上傳下達等工作。

7、負責對員工食堂、生活用水、環境衛生的管理，確保飲用水達到國家標准，生活、辦公區等公共場所清潔衛生，杜絕臟亂差現象和食物中毒事故的發生。

8、對公司重要文件做好備案工作，妥善保管公司所有檔案資料。抓好安全管理工作，按規定建立建全各種管理台賬，定期填報各類報表，按時完成年度安全計劃、總結。

9、落實所有合同的資金支付情況，避免出現因資金支付導致的各類糾紛。

10、負責楚雄公司車輛運行安全管理，公車公用，確保行車安全，嚴格執行用車申請、用車記錄；每月須對車輛進行安全自檢自查，做好專、兼職駕駛員交通安全教育培訓，避免責任事故的發生。

11、合理安排好車輛、機械設備維護保養工作，確保使用正常。

12、根據楚雄公司的工作實際，明確職責、任務、許可權，並按照與部門員工的責任書內容檢查落實，檢查的結果納入員工年終考核。

13、做好公司節電節水等環保指標的考核工作。

14、及時掌握本部門員工的思想動態及實際問題，發現不穩定因素及時向楚雄公司領導反映。

四、責任追究

（一）在年度內，主體責任部門如發生一起一般C級事故，或發生兩起未遂傷亡事故，或發生一起較大及以上社會影響的責任事故，按照公司《安全管理制度》相關規定進行處罰。

（二）發生安全責任事故的主體責任部門當年不得評選先進集體，主體責任部門負責人當年不得評選先進個人。

（三）在年度內，對主體責任部門HSE管理指標考核按照公司《安全生產目標責任制考核獎勵辦法》執行。

本責任書一式兩份，公司和主體責任部門各一份。若主體責任部門負責人人事變動，本責任書指標由繼任者繼續承擔。本責任書由楚雄中石油昆侖燃氣有限公司生產安全部負責解釋。

第一責任人（簽字）：

責任人（簽字）：

年 月 日 年 月 日

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C. 污水處理廠的工作總結

難忘的工作生活已經告一段落了，這段時間里，相信大家面臨著許多挑戰，也收獲了許多成長，是時候認真地做好工作總結了。工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？下面是我為大家收集的污水處理廠的工作總結（精選5篇），歡迎大家分享。

污水處理廠的工作總結1

我是運營部門的一員，很高興、同時也很榮幸在這辭舊迎新之際，能夠匯報自我在本年裡面的工作狀況。

我是污水處理廠的一名新員工，這一年時間的工作實踐讓我有機會目睹我廠的成長與進步，而回首這一年的工作，我感慨頗多。在工廠領導的正確指導和悉心關懷下，我廠沿著科學發展的路線不斷前進，逐漸走向成熟，為南畲朗污水處理廠的環保事業做出了傑出的貢獻。而我個人，也隨著廠子的進步得到完善和提升，理論水平和技術管理潛力有了大幅的跨越。接下來，我從以下幾個方面進行工作總結，並誠摯地期望各位領導和同事們給予指導。

一、在工作態度方面，我思想端正，求真務實。

能以用心上進的態度對待工作，一絲不苟，敬業奉獻。我深知，我的工作是光榮的、偉大的、高尚的，在這個大力提倡科學發展、和諧社會的時代，低碳、綠色、清潔、環保是永恆的主題。我國國民經濟與建設的十二五規劃綱要推薦中也提出，要堅持把建設資源節約型、環境友好型社會作為加快轉變經濟發展方式的重要著力點。所以，我懷著朴實的態度，勤勤懇懇工作，時刻走在前列，在思想上視工作高於一切。

二、在工作業績方面，我用心創先爭優，嚴格把關，不斷優化管理方法和思路。

自我廠運營以來，不斷地進行設備調試，我在最短的時間內熟悉新設備和新的操作程序，使新設備在最大程度上發揮了作用，提高了工作效率，並保證了工作中各項流程的安全和順暢，創造了零失誤率，圓滿完成年終指標！當然，這與同事們的密切配合是息息相關的，全廠職工們的團結和融洽也是我工作中的重要動力。

三、我想藉此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優勢，以明確在未來工作中努力的方向。

我是一名普通職工，在與年輕職工的共事和交流過程中，我感受到年輕人所具有的蓬勃的生機與活力，他們較高的科學文化素質和熟練學習和應用新技術的潛力讓我認識到自我存在的差距，在新的一年裡，我也要不斷加強學習，與時俱進，創新思想。同時持續自身經驗豐富、沉穩持重、任勞任怨的優點，改善方法，提高效率，保證污水凈化過程的安全、高效。

回首過去，幾多風雨；展望未來，信心滿懷。相信在工廠領導的帶領下，在同事們的支持下，我會繼續努力，爭取創造更好的成績，期望大家給予監督和指導！也相信我們的污水處理廠實現新的輝煌！最後，衷心地祝願各位領導和同事們在新的一年裡工作順利！萬事如意！身體健康！合家幸福！

以上是我的工作總結，多謝大家！

污水處理廠的工作總結2

光陰似箭，歲月如梭，轉眼間xx年即將過去，回顧這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自我。按照公司的要求，較好地完成了自我的本職工作，使本人在理論和實踐等方面都取得了新的進步，從根本上擺脫了過去只能埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。現就將今年的工作狀況總結如下：

一、日常工作方面

1、熱愛自我的本職工作，工作態度端正，認真負責，能夠正確認真的對待每一項工作。每一天都重復著做著巡檢、設備開關、衛生打掃的工作看起來很乏味枯燥，連平時節假日休息都沒有，但是我並沒有怨言，工作需要到放下點犧牲一點那又如何。事無大小，如果不認真去對待小事情也會造成不可挽留的後果。工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自我摸索實踐，認真學習相關業務知識，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。堅守崗位，並嚴格要求班組成員遵守勞動紀律和各項規章制度。認真，按時，高效率地完成了處領導下達的各項任務。

2、同時還用心配合其他科室同事做好工作，並在其他同事有事時能夠頂崗。例如：廠區泵房清垃圾的工作里，原本計劃是請外面的人清的，因為相關原因人家不做，所以就在廠區領導的帶領下全廠人員用心配合，用了2天時間就把泵房的垃圾清理了，並進行了對水泵的維護。還有就是對3#4#生物池的維護、粗格柵的整改、1#二沉池導桿刮板的維護、廠區防雷設施的安裝、南門塘泵站要安裝5#泵時進行對進水截流、聯系離心機廠家，並配合維護科對1#2#離心機的維修工作，讓濃縮車間盡快恢復正常出泥。安裝調試泵干保護裝置，讓濃縮車間設備能更安全、放心使用操作。並能夠在生產作業中出現的小問題能夠及時處理，例如雨天江水倒灌能及時作出應急解決辦法保證了廠區的正常指標。

二、學習方面

用心討論每周班組會議討論學習，隨時了解和聽取各種會議精神，並用心地獻言獻策，及時探討和解決日常工作中的各項難題。用心主動的學習污水處理專業知識。遇到難題不怕麻煩，向領導請教，向同事學習，自我摸索實踐，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。

三、作風上

能遵章守紀，團結同事，求真務實，樂觀上進，始終持續嚴謹的工作態度和一絲不苟的工作作風。勤勤懇懇，任勞任怨，勤儉耐勞，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事。

在一年工作與學習中，主要收獲有以下幾點：

(1)虛心學習，勤於實際操作，理論接合實踐，能熟練操做所崗位工作。

(2)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。同時，我還用心配合其他科室同事做好工作。

四、存在的不足及改善方法。

盡管有了必須的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做得還不夠完善，在工作中比較粗心，在理論方面還是了解的太少。

今後的日子裡，我會將扎實的工作作風，認真的工作態度，成熟的`工作經驗帶入工作中，並不斷克服工作中的不足之處。力爭做優秀員工，為公司做出更大的貢獻!

污水處理廠的工作總結3

縣污水處理設施建設在上半年的工作中，認真按照省、市要求，在縣委、縣政府的領導下，在相關部門的協助配合下，建設主管部門在確保工程質量和工程進度的前提下，加大工作力度，改進工作方法，科學調度。工程通過施工單位的扎實工作得以順利進度，進度和質量達到了預期目標，工作得到了市、縣的肯定。

一、加強領導，強化措施

工程自20xx年8月1日開工後，由於廠址地貌復雜，前期基礎處理難度大，加上去年冬季雨水較多，給工程進度造成了很大困難。基礎處理用去了3個月的時間，主體工程延至11月底開工。同時管網建設由於各種原因至12月中旬開工，因此至20xx年底工程只完成了30%左右。按照市、縣要求要確保工程於20XX年6月份全面完工，時間緊、任務重。

為此，縣委、縣政府要求進一步加強領導，強化措施。實行縣黨政主要領導每月現場調度制，主管副縣長每周督查制，建設主管部門把該項工作列入局議事日程，實行局長負責制，一名副局長專職抓工程，同時做到施工單位每天向主管部門報告，主管部門每周向縣主要領導報告制。在確保質量的前提下，從而有效地推動了工程進度。

二、合理安排，成效明顯

污水處理廠在建設中實行輪班作業，全面鋪開。管網實行多段同步施工建設，至20XX年12月工程完成情況是：污水處理廠全面完工，完成總投資2800萬元，並於20XX年8月12日完成竣工驗收。截污管網全面完成，完成長度11公里，完成總投資1622萬元，並於20XX年10月27日完成竣工驗收。工程完成後於20XX年7月22日完成了廠區聯合調試，並進入了試運行階段，至11月10日已完成了人員招聘上崗工作及測算簽約基礎工作。污水處理廠收集污水量每天6500噸，經處理後出水COD濃度在34.5mg/L，PH值7-8左右，氨氮在8mg/L，都達到了排放標准。

三、加強監督，嚴把資金管理關

污水處理設施建設資金概算4150.3萬元，其中污水處理廠建設概算2632.89萬元（土建工程2100萬元，設備款500萬元），管網建設概算為1517.41萬元。目前到位資金3703萬元，其中管網獎勵資金750萬元。至20XX年11月1日共計支付資金2983.6萬元；其中支付工程款2330萬元，設備款373萬元，其它資金280.6萬元（其中污水處理廠1520萬元，管網810萬元）

我們在資金管理上，嚴格按照《省縣（市）污水處理設施建設項目資金管理暫行法》執行，具體由縣會計核算中心開立專戶專帳，安排專人進行會計核算，城建、財政銀行等安排專人審核，審查後，由縣政府分管縣長簽字撥付，嚴格執行了污水處理設施建設項目財務會計制度。嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》，根據項目部實際需要，合理核實現金的庫存限額，同時支付限額以下的購建費用，嚴禁白條抵庫和任意挪用現金。出納人員每日必須結出現金日記帳的帳面余額，財務主管人員對庫存現金進行定期或不定期檢查。發票必須由經手人簽字，會計審核，項目經理批准後報建設主管部門審核，方可報支。

下步工作我們將進一步加強督促，加強污水廠和管網運行管理，確保污水處理廠按時簽約，投入正常運營。

污水處理廠的工作總結4

光陰似箭，時間如梭。轉眼間上班已經一年了，回首過去的一年，內心不禁萬千。在各位領導的幫助帶領下，以及和同事的共同奮斗，和經過了自己的積極努力，我順利地做好自己的工作，這也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平台，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能。

在20xx年我很榮幸成為公司的一名實習員工。同時我也踏上了北上實習的路程，在20xx年3月25日經過三級安全教育後，我被分配到動力廠污水處理崗位實習，在本部實習的這一段時間里，在車間領導的關心之下，在班組長和班組老師傅的具體指導之下，我很快的熟悉污水處理的工作，在本部實習的時候很注意學習，並且能吃苦耐勞，贏得車間領導和班組師傅的一直好評。

20xx年7月我到xx公司正式上班，初到公司，我懷著好奇而又激動的心情來到崗位，由於xx公司是一個新公司，工藝、設備都與本部有很大的區別，所以我又從頭學習，很快我就熟悉工藝流程和設備。從在本部實習到現在已近一年了，現將近一年的工作總結如下：

一、日常工作

1、加強學習，提高自身素質。一年來我能夠認真學習公司的各項制度，能夠參加公司組織的各種學習培訓，不斷地提高自己理論素質和操作技能。

2、勤奮務實，為我分廠發展盡責盡職。一年來，我先後XX，XX等不同的崗位，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻。

3、積極主動，盡自己最大努力完成承擔的各項工作。一年裡，我始終嚴格要求自己，勤奮努力在自己平凡的崗位，做好本職工作。

4、加強安全教育、提高安全意識。在實際工作中，我始終堅持安全第一的理念。先確認後操作，能過認真的對待每一件工作。

二、存在的缺點與不足

1、對分廠的工作任務能過完成，但是積極性不夠。

2、在工作過程中大膽創新的力度不夠。

3、在工作中理論與實際的結合不是太好。

4、有時候在工作中有三分鍾的熱心。

三、以後的工作方向

1、加強安全教育學習和各種技能培訓。提高自己的業務能力。

2、積極主動，扎實做好本職工作。

3、堅持不懈繼續為分廠和xx公司添磚加瓦。

回顧過去，展望未來。對於過去得與失，我會吸取有利因素強化自己工作能力，把不利因素在自己以後工作中排除，一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進，我相信通過我努力和同事合作，以及領導們指導，我會成為一名優秀員工，充分發揮我個人能力。也感謝領導給我這一個合適工作位置，讓我能為公司做出自己該有貢獻。

一年來我做得雖然還不夠最好，但我相信在今後工作中，我還會繼續不斷努力下去，我相信，只要我在崗位上一天，我就會做出自己最大努力，將自己所有精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好！

污水處理廠的工作總結5

20xx對於XX市污水處理廠是非同尋常的一年，經過了20xx年的工藝初調到今年的全廠投入正式運行，對於處理廠來說是一個全新的開始，無論是工藝控制還是人員管理或是設備運行，都是在摸索中前進和成長。在公司及上級領導的關懷與支持下處理廠全年生產運行穩定，無重大安全生產事故發生，基本進入正常運行，現將運行班這一年來的工作總結如下：

一、運行概況

1、工藝控制

1-12月份處理廠累計處理水量260.53萬噸，平均日處理量為8000千噸，最高日處理量為1.01萬噸，全年削減COD為621.95噸，氨氮削減量為96.62噸，用電量為80.08萬度，處理污泥1987.24噸；目前處理廠出水水質基本穩定達標。

2、其它

1-12月份我廠還接待外來參觀及上級考察達10多餘次，廠部以最好的狀態迎接每一次考察和參觀任務，考察及參觀人員對處理廠的運行效果和整體環境均給以好評及肯定。

二、存在問題及困境

處理廠正處在有諸多問題階段，一切工作都需要去不斷摸索和整理，包括工藝的不斷優化；制度的不斷健全；人員管理的不斷合理化和人性化等。

三、20xx年工作思路

20xx年污水處理廠的正常運行傾注了全廠職工的心血和汗水，今年在年初目標任務和公司領導提出節能減排工作的指導下有序的開展著各項工作。

20xx年運行班全體員工將在20xx年的工作基礎上繼續做好工作，在今年編制完成的控制文件上繼續加大力度結合處理廠實際不斷來完善；在工藝優化的基礎上進一步完善處理工藝，使出水水質能長期穩定的達標排放；進一步加強對運行工的技術練兵，建設一支高素質的污水員工隊伍。

新的一年，在公司及上級領導的關心和支持下，我們污水處理廠全體員工必將一如既往，全力以赴，盡最大努力完成各項任務及新年度的工作目標任務，為污水處理事業交上一份滿意的答卷。

D. 污水處理廠超距離運輸費開具什麼發票

通過查詢相關資料顯示，使用貨運專票，運輸發票開具規定：污水處理廠超距離運輸費由一般納稅人提供應稅貨物運輸服務，使用貨運專票。具體消息可關注官方網站，獲得第一手權威信息

E. 環保專員月度工作總結

環保專員月度工作總結（通用5篇）

不經意間，一段時間的工作已經結束了，這段時間以來的工作，收獲了不少成績，是時候仔細的寫一份工作總結了。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧，以下是我收集整理的環保專員月度工作總結（通用5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

環保專員月度工作總結1

8月份工作重點是大修任務結束後，保證各裝置系統能夠安全穩定運行，較好的完成各設備缺陷消缺工作。8月3日，在全體員工的共同努力下，大修項目已經全部完成，經過三天的保運，各車間已經投入正常生產。大修期間，大家嚴格遵守工作票制度和工作許可證制度，未出現任何違規違紀現象，為造成任何不良影響和後果。

一、完成的工作

1.大修現場環境衛生清掃工作完成。

2.針對安環科於8月18日組織進行了消防設施專項檢查，車間對檢查出的問題及時進行了整改。

3.車間再次對消防設施衛生進行自查。

4.儀表方面：

（1）鹼修工段在這次大修中共完成大修檢修項目50項，技改項目10項，並在規定時間內全部保質保量完成，並確保各套裝置開車成功，並無安全事故發生。

大修後，各套運行裝置缺陷均已基本消除，但在開車後還是出現了不同程度的缺陷：包括幾台電磁流量計出現了無實數的現象，且在開車期間無法維修，待再次停車時維修檢查；粒鹼三效液位調節閥閥座出現沙眼泄漏的情況，目前與工藝協商先使用卡子處理，待停車後更換。工段本月強調加強巡檢，對各裝置出現的隱患做到早發現，早處理。

車間例會繼續強調現場維修必須佩帶勞保用品，一定要佩戴好安全帽，現場作業一定要開具檢修工作票，一定要有工藝監護人，夜間值班人員更要對此加強力度。

（2）8月份氯修工段以確保安全生產為目標，做好日常維修維護工作，並針對大修後暴露出的的小問題，積極做好消缺工作。工段嚴抓勞動紀律和勞保穿戴工作，在隱患查找、上報及消除工作中，督促員工每周五上報各區塊設備缺陷，統一匯總上報車間，爭取保證各裝置安全穩定生產。工段堅持每周組織一次班組安全例會和安全演練，督促班組隱患治理，增強安全意識。8月份沒有因儀表設備原因影響系統停車或降量生產。工段把提高服務意識，改善工作質量作為工段對班組、對員工個人進行考核的主要依據，員工為生產服務的態度明顯改進。

為搞好安全生產，首先解決員工的意識和能力，為搞好員工隊伍建設，我們做了下面幾項工作。

1、完善工段的各項安全規章制度，用制度規范員工的行為，進一步增強安全意識。

2、加強內部各項安全工作的檢查、監督和考核。

3、加強員工的技能培訓。為員工學習先進知識創造條件。

4、搞好乾群關系，在工段創造一個員工團結一心，有集體榮譽感，有責任心和緊迫感，有良好工作作風，又輕松活潑的和諧氛圍。完善工段的管理制度與考核方法，使其更具有針對性和可操作性，提高工段的綜合管理水平。

5、進一步加強日常管理工作的程序化和科學化，做到責任到人、分工明確、各負其責、協調互助。

6、工段開展安全競賽活動，對年度內無安全事件的班組進行獎勵。

7、工段堅持以安全生產為中心，進一步提高維修質量和服務意識，為公司的發展做出貢獻！

（3）工控工段主要工作：

在這次的大修中，工段本著安全第一、進度服從質量的原則，順利完成大修中的各項技改任務。大修結束後，通過檢查發現系統方面遺留了部分問題，工控工段在車間領導的指導下，通過對控制系統的細致檢查，發現問題、解決問題，從根本上解決了系統遺留問題。同時，鑒於大修後系統變動較大的實際情況，工段要求員工在日常巡檢與維護中加大力度，加強系統監察能力，切實保證控制系統的穩定運行。

5.電氣方面：

（1）電修工段工作從幾方面入手，取得顯著成效。

1.工段員工做好本次大修的總結工作。

各員工對大修期間負責項目的施工方案、安全措施、人員組織、施工進度等，從各方面認真總結，查找存在的不足，積累經驗，吸取教訓。

2.加強對重點設備的檢查。

針對各區塊重點設備、重要機泵，尤其是大修施工項目中涉及技改的電器設備，密切觀察，即使發現問題並進行處理。

3.加強對設備缺陷、隱患的查找和消缺。

提高巡檢質量，洞察各電器設備的運行狀態，查找設備的缺陷、隱患和不安全因素，制定解決方案，並及時做好消缺工作。

（2）電試工段在大修期間，安全工作是第一位的，無論任何工作都要有作業票的安全落實，完工驗收等手續，確保了大修項目的順利完成、公司的順利開車。東瑞公司順利開車後，對工藝車間提出的要求進行維護處理，保證生產的安全高效運行。

八月份電試工段在安全方面做了以下工作和改進：

1、落實20XX年大修項目58項。

2、公用工程二台空壓機改造至10KV應急電源盤櫃，建立通訊網路。

3、柴油發電機p-1000e增加電流電壓盤，安裝完成。

4、環氧丙烷車間後台機增加低壓電機電流曲線，便於分析波動情況。

5、驗收TCE項目電纜。

（3）配電工段以確保安全生產為主要工作目標，確保高低壓配電系統和整流系統的穩定運行。在本月中配電人員嚴格遵守勞動紀律，沒有出現各種違紀情況，並保持了良好的精神狀態，值班期間坐姿端正、物品擺放整齊。各班人員出入現場時自覺戴安全帽穿戴勞保用品，做好自身的防護，在日常巡檢工作中不斷增強安全意識。在日常巡檢中，各班組能夠根據天氣的變化做好事故預想，加強巡視檢查力度，特殊天氣，增加巡檢次數，巡檢時做到認真仔細，不走過場。為防止日常的停、送電和倒閘操作發生事故，各班自覺填寫停、送電工作票，班長組織本班人員認真學習《電氣運行操作規程》及《安全工作規程》，熟練掌握，並按規程執行，做好五防工作。在檢修前，四班人員嚴格執行停、送電和倒閘操作制度，審查工作票中所列安全措施，符合現場的工作條件，按票布置安全措施，不遺漏，保證檢修人員安全作業。

6.安全活動：電儀車間根據集團公司要求，組織各工段負責人對20XX版車間環境因素、危害因素控制清單進行評審，對部分危害因素的控制措施進行修改，並最終形成電儀車間環境因素、危害因素控制清單20XX年版，目前已下發至各工段組織學習。

7.「夏季四防」活動總結，從5月份到8月份，電儀車間共進行16次「夏季四防」，對公司查出的安全隱患進行積極整改，所有整改已完成，以工段為單位對員工進行夏季四防安全知識教育，在高溫天氣，車間組織運送防暑降溫的綠豆湯，為工段配備防暑降溫葯如藿香正氣水、風油精等，通過物質保障，隱患查找與整改，強化教育與管理，電儀車間在持續酷暑炎熱天氣中圓滿完成各項工作任務，平安度夏。

二、下一步工作安排

1、大修期加強工段的各項安全規章制度，嚴格規范員工的行為；監督員工的工作程序及安全程序。

2、加強內部各項安全工作的檢查、監督和考核。

3、加強車間安全標准化的建設。

環保專員月度工作總結2

轉眼四月份又將結束了，在這霧氣連連，陰雨綿綿的天氣里，我們熱情不減，部門的工作還是如期地進行著。下面是這個月的主要工作：

1、按時到校部簽到，及時與校部及各學院交流；准時到學院辦公室值班，加強內部溝通。

2、參加學校大聯檢和學院院檢等常規工作，並做好成績整理存檔作日後宿舍評比的需要。

3、出席部長交流會，更好地了解各學院的活動，以此借鑒經驗。

4、應音樂學院環境管理部之邀出席其在陳熹音樂廳開展的「宿舍才藝大比拼」活動並擔任嘉賓，出席政法學院雅居設計大賽（初賽）活動並擔任嘉賓，觀摩及借鑒舉辦活動的經驗。

5、響應校學生自律委員會環管部活動，積極在本學院宣傳並做好「節約用水，珍惜水資源」的照片收集評選工作，擔任照片展活動日工作人員。

6、定期召開本部門例會，學生自律委員會全體會議，總結並安排下階段工作。

7、召開各班自律委員第一次全體會議，並定時召開會議，把自律委員會議常規化，加強與各班自律委員的交流與合作，為更好開展律委會工作做好鋪墊。

8、進行部門成員電腦基礎知識培訓，以便規範文檔格式，提高部門工作的效率。

9、參與本學院學生會學術部舉辦的班際辯論賽工作，加強本學院學生機構內部的交流與合作。

10、策劃本部門特色活動方案。

這個月我們的工作中有許多值得借鑒之處，其中最主要有以下兩點：

1、出席各項活動促進了各學院之間和部門內部間的交流、學習，為開展各項工作提供經驗。

2、積極宣傳學生自律委員會工作，加大影響力的同時讓同學們更加了解和支持我們的工作。

當然我們也存在許多不足之處，希望在和大家的交流合作中逐步完善。相信在下個月我們的工作也會如五月的花海那樣，開得燦爛，我們將用無限的激情開展各項工作。

環保專員月度工作總結3

一、環境監察工作

1、本月共受理各類污染舉報事項達XXX件次，處理率達XXX。及時向市局反饋信訪案件的處理情況，及時將雜訊擾民污染案件進行分轉給行政執法局和工商局，並認真進行督辦。

2、在部分企事業單位繼續進行了潔凈煤技術產品的推廣使用工作，此項工作正在推進當中。

3、完成了部分一般污染源及餐飲業和XXX家重點排污大戶的第一、二季度的排污費的核定徵收工作。對部分企業完成了三季度的排污申報核定工作。

4、完成了XXX家化工企業、XXX家醫療單位排放醫療廢物及危險廢物、重點污染源、高危行業的現場檢查工作，並填寫了現場監察表。

5、對政府報批的XXX家限期治理單位送達了限期治理文件，並督促其盡快完成限期治理任務。

6、對XX區第一民醫院等XXX家醫療單位及哈三電廠的危險廢物標識和放射性標識情況進行了檢查，對沒有按要求進行設立標識的單位下達了限期整改通知。

7、完成了中高考期間的雜訊專項擾民整治工作，給考生一個安靜的考試環境。

8、繼續推進社區「三元」環境管理機制工作。

9、配合宣教部門完成了「XX」世界環境日宣傳活動紀念。

10、完成了半年目標和工作任務的總結，並上報。

二、環境監測工作

1、水、氣、聲環境監測：完成了水源地水質監測；進行了大氣環境質量檢測；對XX河水質進行了連續檢測。

2、污染源監測：對新XXX排入污水處理廠企業的廢水進行了全面檢測；對XXX金星乳業集團鍋爐煙塵濃度進行檢測。

3、信訪監測：完成各類信訪監測。

4、配合市站完成了降塵監測。

5、按時參加市局組織的`「六.五」世界環境日活動。

6、對上半年目標完成情況進行總結。

三、環境管理工作

(一)、建設項目環境管理本月全區共審批建設項目XXX個，「環評」執行率達到100，按照市環保局要求，對全區的重點建設項目進行了檢查，對於未經環保驗收擅自生產的企業，向省市環保局及時請示、責令其整改，限期達到環保驗收條件。

(二)、環境建設

1、推進了環保模範XXX和環境優美鄉鎮、生態文明村創建工作。一是繼續推進環保模範城建設。完善了康金鎮省級環境優美鄉鎮驗收前的准備工作，做好把二八鎮升級為省級環境優美鄉鎮，把沈家鎮建設成為市級環境優美鄉鎮的推進，及時對創建鄉鎮加強指導。三是推進省級生態文明村的創建工作。做好雙井鎮護路村，沈家鎮羅斌村建設省級生態文明村的准備工作，並上報市局自然處。

2、推進了循環經濟發展。推進公司粉煤灰、金星乳業、明達油脂三個工業循環經濟示範項目的建設，深入企業進行調研和指導，深入雙井鎮現代化農業園區、啟業生物科技有限公司、方台鎮公家村馬鈴薯產業化生產三個農業循環經濟示範項目進行了半年工作檢查。

3、繼續開展安靜小區創建工作。深入宏信廣場小區省級安靜居住小區和市級安靜居住小區志華商城小區進行檢查，並對申報工作進行指導。

4、深入了推進有機產品基地建設。深入沈家鎮英霞公司雜糧生產基地指導有機食品基地建設。

(三)、污染治理推進清潔生產規范化審計工作。深入到濟仁葯業企業了解基本情況，確定了企業清潔審計生產項目為中成葯生產，並將項目情況進行了調查了解。

(四)、對上半年目標完成情況進行了全面總結。

四、辦公室日常工作

1、做好的日常管理，保證各部門工作正常運轉。

2、機關的財務工作，做到數字准確無誤，帳帳相符，帳表相符，帳實相符。

3、保證了信息渠道的正常暢通，6月份共上網上報工作信息XXX條。

4、及時補充、更新統一設置的網上欄目內容，做到了更新周工作安排及上周完成情況，月更新月工作總結、建設項目審批情況、辦理事項監督評價回訪制度、工作動態、執法動態等欄目內容。

5、積極做好上半年各項工作的總結。

環保專員月度工作總結4

我部開展了「工作每天都有進步」的活動。定期組織員工進行互相檢查工作，總結經驗，找出差距，促進員工對工作的持續性。定人定崗，激發員工的積極性與責任心。

根據工作計劃。我部以開源節流為主題開展工作，今年春節用花，我部成功育出三種花卉1650盆用於擺放，為公司節省1萬余元；管理人員由原來的3人減少為現在的2人。

（1）從思想上讓員工同管理人員保持一致，精兵才能充分發揮個人能力，使員工得到認同；

（2）減少1名組長可為公司每月節省1600元的開支，而且工作正常運作，體現了管理人員與員工一樣具有敬業精神。

由於一期開發較早，牆腳露出，樹根外露，樹蔭面積增大，造成植物難以成活。我部針對這種情況提前育苗，上半年的工作重點放在一期，現在基本完成。四期由於原種植的草本植物老化，現全部改造，五至八期根據人員情況，已對部分老化植物進行了改造，全部使用自育苗，共8萬余株。

六期人工湖由於魚較多，單種植水草達不到凈化效果。我部總結經驗，採取種植、養殖多樣化。自育荷花種植，現已見成效，形成了花園一景。七、八期人工湖由於魚少，種植的水草、睡蓮，靠人工處理，後放入600條草魚，解決了問題，減少了人員投入，現草魚每條約三斤重。

利用八期生態島，育果樹苗500棵，種植觀賞葫蘆、南瓜、向日葵供業主欣賞。在人工湖一角用網箱孵化錦鯉魚2000餘條，現已投放會所後人工湖。

果樹今年長勢不錯，分給業主的大約1萬余斤（無銷路），大部分業主採摘。八期生態島種植的薄荷（無銷路）業主採摘，生果與薄荷因無銷路，沒有經濟效益，業主採摘，提高了情趣。起到了社會效益的作用。

對於噴灑農葯、施肥，由組長確定地點、用量，員工才領用，確保不浪費，園林機械定人定機，採用領、收機檢查，上半年無過失，人為損壞。

下半年將繼續對花園老化、難以生長部位植物進行改造，再接再勵，力爭做精。

環保專員月度工作總結5

一、部門工作。

1、年完成空置房打掃共3000餘棟次，平均每月打掃共256棟次，福布山組團開荒保潔共78棟次。花園綠化有償託管共17戶。

2、嚴格執行五星級保潔服務管理標准，實行崗位制、責任制。

3、堅持完成園區路面清掃，會所和樣板房的室內外環境衛生，綠化帶保潔，水箱、水系和泳池清洗等。基本做到環境整潔、衛生達標。

4、堅持園區綠化日常養護工作，嚴格執行綠化一級精細養護管理標准、參照園林五層修剪模式，使園區綠化更有層次感、立體感。

5、加強和提升了會所、樣板房花園綠化養護水平。景觀草坪基本安全的度過了炎熱的夏天，為歷年打下了基礎，積累了經驗。

6、年栽種綠籬共3.3萬棵，喬灌木600餘棵，各類草坪鋪種1500平米，栽種草花5.5萬盆，其中自己繁育1.2萬棵。

7、配合客服收費，處理綠化問題共100餘件次，花園無償打理、補種等服務共350餘件次。

二、工作效率。

20XX年環境部新接收了a組團綠化、b組團保潔。工作量比原來增加了20%，但在編總人數共52人，比20XX年總人數減少3人的情況下，出色的完成了本部門各項工作任務。

三、工作創新。

1、20XX年是環境部革新的一年，加強了綠化修剪造型、整改和營造力度、尤其對樹蔭下不能正常生長的草坪改造成麥冬，改種面積共1200平米，有效的改觀了園區的景觀效果。

2、開展綠化義務咨詢服務，接待業主共53人次，並藉助咨詢處理綠化遺留問題共36件次。

3、有效提升了本部門理論和實操培訓力度，例如：綠化工園林機械實操合格率由原來不到30%，增加到目前的99.5%。

4、強化部門員工「以業主為中心的服務意識」，力求最大限度地滿足業主需求，大大提高了業主對環境服務的滿意率。

5、加強了後勤基地的種養殖，為農家樂服務提供了西瓜、雞蛋等農產品。

加大了園區果樹的管理水平，為業主免費採摘和品嘗水果活動、提供了豐富的條件。其次、20XX年工作設想：

1、在20XX年的基礎上，加大部門管理力度，杜絕衛生死角，提升綠化養護水平。

2、繼續提升本部門崗位理論和實操水平，強化業務和禮儀禮貌的培訓。

3、快速提升服務內容和服務質量，省評選優創造條件。

4、強化經營成本，讓節約每一分錢、成為可再生的利潤。

5、強化現場管理，讓山河水每一個細節、成為可學習的精品；以上是環境部一年來工作的部分點滴和設想。

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F. 污水處理廠工作需要的證書

看什麼工種，如果是操作工，那麼操作工上崗證是需要經過培訓後考試獲得，如果在辦公室負專責財務方屬面，那就需要會計證；如果負責工程建設方面，建造師證應該有；如果負責人事管理的，同樣需要相關證件；另外，電工證、安全員、特徵作業員都需要經過培訓和拿到相關本本。講的不全，是這么個意思 ，希望幫到你！

G. 污水廠操作工

維護系統運行！
需要做的事情是在系統正常的時候對個項數據進行記錄和整理專，並且執行系統操作所必須的屬步驟！
在系統不正常的時候，需要具備一定的檢修能力和排除問題的能力！需要具備一定的專業知識和技能！
你說的撈垃圾和撈油只是小事情！打個比方，你在辦公室上班的時候掃地擦桌子一樣！

H. 城鎮污水處理廠需要辦理哪些證件

污水廠必須申請獲取《環境污染治理設施運營資質證書》，同時還必須取專得《污水排放許可證》屬、《土地證使用證》、《建設規劃證》、《城建許可證》等相關證件。
根據《環境污染治理設施運營資質許可管理辦法》規定，申請《資質證書》的單位，設施運營現場管理和操作人員應取得污染治理設施運營崗位培訓證書。申請《環境污染治理設施運營資質證書》的單位，應按環境保護部制定的《環境污染治理設施運營資質分級分類標准》要求，提交申請材料報環保廳科技處預審後，報環保部審批。《資質證書》由國家環境保護部頒發。城市污水處理廠運營單位必須取得《環境污染治理設施運營資質證書》，並按規定從事環境污染治理設施運營活動；未取得資質證書的單位，不得從事環境污染治理設施運營活動。

I. 污水處理廠的工作總結

辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，該好好寫一份工作總結，分析一下過去這段時間的工作了。那麼一般工作總結是怎麼寫的呢？下面是我為大家收集的污水處理廠的工作總結（通用5篇），希望能夠幫助到大家。

污水處理廠的工作總結1

我是運營部門的一員，很高興、同時也很榮幸在這辭舊迎新之際，能夠匯報自我在本年裡面的工作狀況。

我是污水處理廠的一名新員工，這一年時間的工作實踐讓我有機會目睹我廠的成長與進步，而回首這一年的工作，我感慨頗多。在工廠領導的正確指導和悉心關懷下，我廠沿著科學發展的路線不斷前進，逐漸走向成熟，為南畲朗污水處理廠的環保事業做出了傑出的貢獻。而我個人，也隨著廠子的進步得到完善和提升，理論水平和技術管理潛力有了大幅的跨越。接下來，我從以下幾個方面進行工作總結，並誠摯地期望各位領導和同事們給予指導。

一、在工作態度方面

我思想端正，求真務實，能以用心上進的態度對待工作，一絲不苟，敬業奉獻。我深知，我的工作是光榮的、偉大的、高尚的，在這個大力提倡科學發展、和諧社會的時代，低碳、綠色、清潔、環保是永恆的主題。我國國民經濟與建設的十二五規劃綱要推薦中也提出，要堅持把建設資源節約型、環境友好型社會作為加快轉變經濟發展方式的重要著力點。所以，我懷著朴實的態度，勤勤懇懇工作，時刻走在前列，在思想上視工作高於一切。

二、在工作業績方面

我用心創先爭優，嚴格把關，不斷優化管理方法和思路。自我廠運營以來，不斷地進行設備調試，我在最短的時間內熟悉新設備和新的操作程序，使新設備在最大程度上發揮了作用，提高了工作效率，並保證了工作中各項流程的安全和順暢，創造了零失誤率，圓滿完成年終指標！當然，這與同事們的密切配合是息息相關的，全廠職工們的團結和融洽也是我工作中的重要動力。

三、我想藉此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優勢，以明確在未來工作中努力的方向。

我是一名普通職工，在與年輕職工的共事和交流過程中，我感受到年輕人所具有的蓬勃的生機與活力，他們較高的科學文化素質和熟練學習和應用新技術的潛力讓我認識到自我存在的差距，在新的一年裡，我也要不斷加強學習，與時俱進，創新思想。同時持續自身經驗豐富、沉穩持重、任勞任怨的優點，改善方法，提高效率，保證污水凈化過程的安全、高效。

回首過去，幾多風雨；展望未來，信心滿懷。相信在工廠領導的帶領下，在同事們的支持下，我會繼續努力，爭取創造更好的成績，期望大家給予監督和指導！也相信我們的污水處理廠實現新的輝煌！最後，衷心地祝願各位領導和同事們在新的一年裡工作順利！萬事如意！身體健康！合家幸福！

以上是我的工作總結，多謝大家！

污水處理廠的工作總結2

光陰似箭，歲月如梭，轉眼間xx年即將過去，回顧這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自我。按照公司的要求，較好地完成了自我的本職工作，使本人在理論和實踐等方面都取得了新的進步，從根本上擺脫了過去只能埋頭苦幹，不知總結經驗的現象。現就將今年的工作狀況總結如下：

一、日常工作方面

1、熱愛自我的本職工作，工作態度端正，認真負責，能夠正確認真的對待每一項工作。每一天都重復著做著巡檢、設備開關、衛生打掃的工作看起來很乏味枯燥，連平時節假日休息都沒有，但是我並沒有怨言，工作需要到放下點犧牲一點那又如何。事無大小，如果不認真去對待小事情也會造成不可挽留的後果。工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自我摸索實踐，認真學習相關業務知識，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。堅守崗位，並嚴格要求班組成員遵守勞動紀律和各項規章制度。認真，按時，高效率地完成了處領導下達的各項任務。

2、同時還用心配合其他科室同事做好工作，並在其他同事有事時能夠頂崗。例如：廠區泵房清垃圾的工作里，原本計劃是請外面的人清的，因為相關原因人家不做，所以就在廠區領導的帶領下全廠人員用心配合，用了2天時間就把泵房的垃圾清理了，並進行了對水泵的維護。還有就是對3#4#生物池的維護、粗格柵的整改、1#二沉池導桿刮板的維護、廠區防雷設施的安裝、南門塘泵站要安裝5#泵時進行對進水截流、聯系離心機廠家，並配合維護科對1#2#離心機的維修工作，讓濃縮車間盡快恢復正常出泥。安裝調試泵干保護裝置，讓濃縮車間設備能更安全、放心使用操作。並能夠在生產作業中出現的小問題能夠及時處理，例如雨天江水倒灌能及時作出應急解決辦法保證了廠區的正常指標。

二、學習方面

用心討論每周班組會議討論學習，隨時了解和聽取各種會議精神，並用心地獻言獻策，及時探討和解決日常工作中的各項難題。用心主動的學習污水處理專業知識。遇到難題不怕麻煩，向領導請教，向同事學習，自我摸索實踐，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。

三、作風上

能遵章守紀，團結同事，求真務實，樂觀上進，始終持續嚴謹的工作態度和一絲不苟的工作作風。勤勤懇懇，任勞任怨，勤儉耐勞，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事。

在一年工作與學習中，主要收獲有以下幾點：

(1)虛心學習，勤於實際操作，理論接合實踐，能熟練操做所崗位工作。

(2)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。同時，我還用心配合其他科室同事做好工作。四、存在的不足及改善方法。

盡管有了必須的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做得還不夠完善，在工作中比較粗心，在理論方面還是了解的太少。

今後的日子裡，我會將扎實的工作作風，認真的工作態度，成熟的工作經驗帶入工作中，並不斷克服工作中的不足之處。力爭做優秀員工，為公司做出更大的貢獻！

污水處理廠的工作總結3

縣污水處理設施建設在上半年的工作中，認真按照省、市要求，在縣委、縣政府的領導下，在相關部門的協助配合下，建設主管部門在確保工程質量和工程進度的前提下，加大工作力度，改進工作方法，科學調度。工程通過施工單位的扎實工作得以順利進度，進度和質量達到了預期目標，工作得到了市、縣的肯定。

一、加強領導，強化措施

工程自20xx年8月1日開工後，由於廠址地貌復雜，前期基礎處理難度大，加上去年冬季雨水較多，給工程進度造成了很大困難。基礎處理用去了3個月的時間，主體工程延至11月底開工。同時管網建設由於各種原因至12月中旬開工，因此至20xx年底工程只完成了30%左右。按照市、縣要求要確保工程於20XX年6月份全面完工，時間緊、任務重。

為此，縣委、縣政府要求進一步加強領導，強化措施。實行縣黨政主要領導每月現場調度制，主管副縣長每周督查制，建設主管部門把該項工作列入局議事日程，實行局長負責制，一名副局長專職抓工程，同時做到施工單位每天向主管部門報告，主管部門每周向縣主要領導報告制。在確保質量的前提下，從而有效地推動了工程進度。

二、合理安排，成效明顯

污水處理廠在建設中實行輪班作業，全面鋪開。管網實行多段同步施工建設，至20XX年12月工程完成情況是：污水處理廠全面完工，完成總投資2800萬元，並於20XX年8月12日完成竣工驗收。截污管網全面完成，完成長度11公里，完成總投資1622萬元，並於20XX年10月27日完成竣工驗收。工程完成後於20XX年7月22日完成了廠區聯合調試，並進入了試運行階段，至11月10日已完成了人員招聘上崗工作及測算簽約基礎工作。污水處理廠收集污水量每天6500噸，經處理後出水COD濃度在34.5mg/L，PH值7-8左右，氨氮在8mg/L，都達到了排放標准。

三、加強監督，嚴把資金管理關

污水處理設施建設資金概算4150.3萬元，其中污水處理廠建設概算2632.89萬元（土建工程2100萬元，設備款500萬元），管網建設概算為1517.41萬元。目前到位資金3703萬元，其中管網獎勵資金750萬元。至20XX年11月1日共計支付資金2983.6萬元；其中支付工程款2330萬元，設備款373萬元，其它資金280.6萬元（其中污水處理廠1520萬元，管網810萬元）

我們在資金管理上，嚴格按照《省縣（市）污水處理設施建設項目資金管理暫行法》執行，具體由縣會計核算中心開立專戶專帳，安排專人進行會計核算，城建、財政銀行等安排專人審核，審查後，由縣政府分管縣長簽字撥付，嚴格執行了污水處理設施建設項目財務會計制度。

嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》，根據項目部實際需要，合理核實現金的庫存限額，同時支付限額以下的購建費用，嚴禁白條抵庫和任意挪用現金。出納人員每日必須結出現金日記帳的帳面余額，財務主管人員對庫存現金進行定期或不定期檢查。發票必須由經手人簽字，會計審核，項目經理批准後報建設主管部門審核，方可報支。

下步工作我們將進一步加強督促，加強污水廠和管網運行管理，確保污水處理廠按時簽約，投入正常運營。

污水處理廠的工作總結4

近日，我公司掀起了「學習政治，學習技術，學習法律」的「三學」活動的高潮，就深入開展這項活動，並結合污水處理廠實際情況，談談自己的幾點心得體會。污水處理廠作為水污染治理的骨幹力量，對一個城市環境改善，招商引資，旅遊業發展，人民生活水平提高有著十分重要的影響。在新的時期，做好污水廠運行管理工作，是提高服務水平適應市場經濟發展的要求，是保護環境、清除污染、保證城市社會經濟可持續發展的需要。下面結合「三學」對進一步搞好污水處理廠管理工作談幾點體會。

一、污水處理廠現狀

信陽市污水處理廠於XX年正式投入運行，運行經費由撥款，日處理能力為10萬立方米，對當時的信陽市來說，該規模已基本接納了市區排入管網的污水。目前正在籌措二期工程及中水回用項目，該項工程的建設，將對信陽市經濟發展和城市生態環境保護，水資源合理利用起到有力的促進作用。一手抓污水廠建設發展，一手抓內部管理成為現實情況下我廠管理工作的特點。

我廠所服務面積內污水主要以生活污水為主，大型公建項目(賓館，飯店)及部分工業廢水組成的混合污水。由於生活污水占的比重較大，不僅造成污水有較大的時不均勻性，而且污水的組成成分，如懸浮物濃度較高，有機物濃度較低，水質波動大。

與一般城市污水處理廠相比，污水處理難度較大，成本較高。且我廠設備大部分為進口設備，雖可靠性好，但電耗大，維修率、維修費用高，客觀上也增大了污水處理成本。抓好運行管理，做好節能降耗，適應節能減排的要求。堅持全面質量管理、重視生產管理的全過程的每一個環節，無論局部還是細節，以實現最大化節約，最優化運行，是保證全廠高效經濟地運行，不斷推進污水處理廠運行管理上新台階，上新水平的首要手段。

二、全面推進目標管理

管理是目標的載體，目標是管理的價值實現。沒有目標的管理是盲目的，無所適從的；沒有管理的目標是空洞的。只有具體目標與管理方式的有機結合，才能達到管理的有效性、利益性。目標可分為階段目標、總目標，階段目標為總目標服務。目標只有分解到具體工作的方方面面，才能達到管理的目的和意義。

污水處理廠根本目標是治理水污染，保護水環境。分解目標具體到管理工作的各個層面，就是公司對各科室提任務、定指標，進行自我發展和自我管理，共同努力實現效益最大化原則。目標管理根據不同專業和部門制定不同的量化標准，依費用指標形式加以考核。如：水處理單位成本計劃指標；生產設備維修費用計劃指標等。指標的制定根本原則是保證污水處理正常運行，強化水質達標率，強化水處理量和設備使用率，強化安全生產率，設備完好率，核定日用電量和全年用電總量，完成水處理當年下達的各項設備和維修更換工作目標明確，管理者與被管理者才能有動力，才能激發起每個職工的工作熱情。經濟責任和各項費用實行死基數，超額浪費處罰，節約獎勵，加強了職工的主人翁意識，有利推動全廠經濟效益的提高。

目標管理在於及時、正確的引導，不斷推陳出新。要經常把我廠的運行管理水平與全國兄弟單位相比較，找差距，趕先進，全廠大力整治，努力降低水處理成本，規范管理制度和管理程序。要在公司全體員工中樹立目標管理的意識，並在各項具體工作中一一落實，獎懲兌現。

三、加強管理創新

管理創新是指創造一種新的更有效的資源整合範式，這種範式既可以是新的有效整治資源以達到組織目標的全過程式管理，也可以是新的具體資源的更有效配置等方面的細節式管理。一種新的管理方式方法的提出和實施，或能提高生產效率，或能節約自然資源，或能使人際關系協調，或能更好激勵員工等。這些都將有助於組織資源的有效整合以達到預定目標。

管理創新是主動迎接市場經濟的挑戰，否則，只有被快速發展的市場經濟所淘汰。由於多年形成的弊端及人們的承受能力，污水處理廠管理創新不可能一蹴而就，也不可能一步到位，只有逐步適應，加快適應。建立管理創新體系，以管理促效益，以管理促效益，向管理要發展是我廠運行管理模式的基石。

經過多年的實踐摸索，結合廠情，我廠要建立有效的激勵和約束機制。一是健全公司、科室、班組，層層監督機制，使目標管理有章可循，有制而遵。二是以管理制度為基礎，建立完善三級考核制度。中層幹部和班組長實行每半年考核一次，職工崗位工資考核每月一次，並建立考核檔案。考核結果作為職務聘任，崗位流動及效益工資等級的依據。三級管理及考核制度的實施，目的是使幹部有壓力了，對自己要求嚴格了，使職工的自覺性加強了，積極性提高了。從而提高了整體工作的效率。

管理是生產力，人力資源的管理是管理創新的根本。勞動力作為管理的重要要素，是生產過程中最積極、最活躍的因素，決定著生產力是否先進，是否適應市場經濟的發展。如何科學配置人力資源，最大限度地調動人的`積極性，創造性，提高人的整體素質是管理創新不斷追求的目標。在配置人力資源中實行動態組合最有效的是實現「一專多能」，全面發展復合型人才。

隨著我廠污水收集系統的不斷完善和污水處理工藝的完備，污水處理工作量成倍增加。為此，我廠每年要適時組織污水處理工，化驗工，污泥工，維修工等工種人員集中培訓，力爭每位職工持多種上崗證，各工種之間能互相串換；要求每個職工熟悉本廠的各個生產環節，能適應各個崗位的工作。通過動態優化組合，逐步形成了流動的，競爭的用人機制，真正做到一專多能，並最大限度地發揮個人才幹，從而使勞動力資源得到有效利用，節約人工費，降低污水處理成本，以適應改制後，企業發展的需要。

四、以管理促進技術進步

現代經濟理論和實踐都已經證明技術創新，技術進步是企業成長與發展的重要力量。污水處理業的發展過程，一直是依靠科學技術在向前推進，如何花最少的錢提高處理質量，始終是水處理部門行業研究的目的。從污水處理的工藝來看，由傳統活性污泥法到現在的幾十種各類處理工藝，都是人們在不斷探求，針對不同的污水性質，用最少的能耗取得最佳的處理效果的結果。

技術進步和技術創新的投入與產出是一個不確定的過程，它受諸多因素的影響，除了技術領域的因素外，管理效率及方式是一個重要的影響因素。因此，技術進步及創新的過程不僅僅是一個技術問題，同樣也是一個管理問題。管理可以降低技術進步過程中的不確定性，提高技術創新的效率。

管理過程是指在生產活動中提出問題，解決問題的過程。問題的解決有些可通過人員調整，提高人員素質實現，但有些只能靠技術進步實現。例如：我廠建廠早，水處理工藝中預處理設備粗格柵及管網截污條件等諸多因素，造成浮渣大量進入集水井甚至氧化溝，影響後續處理工藝。問題的出現給日常管理造成很大困難，因此，只有技術改造整改粗格柵的擋板，並加強管網的清渣力度，才能實現氧化溝無渣的目的。技術的進步帶動傳統管理方式發生變化，管理向智能化，技術化方向發展，無需質疑技術進步反作用於管理水平的提高。

管理的難易程度影響污水處理工藝選擇，決定技術發展方向。卡魯塞爾技術在污水處理中操作簡單，穩定性高，對運行人員來說比較便利；同時工業自動化水平的迅速發展帶動了污水處理的進步，使得卡魯塞爾工藝操作、維護、管理方便易行，在污水處理行業中仍有相當長時間的使用價值。

五、結束語

進一步深化開展「三學」活動，加強管理工作，探索污水處理廠管理的新方式，新思路是一項長期任務。讓我們攜起手來，把管理與節能降耗改造結合起來，提高管理人員素質，確保污水處理廠運行質量，使污水處理廠的管理工作再上一個新台階。

污水處理廠的工作總結5

XXX污水處理廠在各級領導的關心指導下，各班組職工辛勤努力、協同合作下，確保完成了污水處理廠的穩定達標運行。現將20XX年克旗污水處理廠運行情況匯報如下：

一、克旗污水處理廠節能減排完成情況

克旗污水處理廠嚴格按公司及上級建設、環保、財政、水利、紀檢等部門要求，嚴格管理、常抓不懈保障了污水處理廠穩定達標運行。克旗污水處理廠自20XX年1月1日至20XX年12月末，共處理廢水423萬噸，處理負荷率達到77./3%，日均處理量達到1.16萬噸，進水COD平均濃度450.4mg/L，出水COD平均濃度65.0mg/L，實現化學需氧量減排1630噸；進水氨氮平均濃度58.2mg/L，出水氨氮平均濃度24.8mg/L，實現氨氮減排151.3噸；出水指標全部達到國家城鎮污水排放二級標准。

XXX污水處理廠在線監測數據與赤峰市環保局監測平台實時連接，定期向上級環保部門，建設部門、發改部門報送日報、周報、月報、季報、年度核查等材料；迎接國家環保部核查組、自治區環保廳檢查組、東部督查中心檢查組、赤峰市環保局檢查組、赤峰市環境監察隊、赤峰市環境監測站、旗政府、旗機關等多次檢查。圓滿完成各級環保、建設等部門安排布置的任務。

二、克旗污水處理廠各車間設備運行情況

克旗污水處理廠經過5年的運行，由於設備老化、冬季凍脹、進水水質不穩定、泥沙過多等原因，設備出現故障的頻次增多，磨損嚴重。如：進水格柵間及一泵房由於進水水質不穩定，瞬時流量不易控制，泥沙、雜物過多等原因導致格柵不能正常運轉，已經影響到污水處理廠的正常穩定運轉，導致污水處理效果降低。為保證污水穩定達標，針對設備出現的故障，特別是進水格柵故障、污水提升泵故障、風機故障等我廠多次組織人員進行清淤、維修。保證了設備的正常運轉。安裝的COD在線監測設備、氨氮在線監測設備全部進行了比對監測驗收，比對結果符合相關法律法規，並於通過了赤峰市環保局的驗收。

三、化驗室方面

克旗自來水公司水質化驗室按公司要求對生活飲用水、污水進行化驗。共對生活飲用水水源井、清水廠出廠水、管網末梢水檢驗58次；完成污水自檢項目7項（水溫、PH、COD、氨氮、SS、溶解氧），並對污水在線監測系統出現故障後進行人工補測數據。檢驗結果均符合國家標准。

四、污水處理廠提標改造及管網擴建工程、中水回用和污泥處理工程進度情況。

克什XXX污水處理廠提標改造工程總投資9946.40萬元，20XX年完成提標改造工程綜合設備間、綜合制水車間、MBBR池改造、復合水解池、污泥泵房等建設工程，完成電纜鋪設、設備采購安裝等工作。進入調試運行階段，並於年底前完成環保驗收。

五、20XX年工作計劃

根據20XX年各車間設備運行情況，20XX年我廠計劃對部分運行時間長，故障率高的設備（如：鼓風機、格柵、水泵）進行專業的維修保養工作；計劃每年2次（氣溫回暖後5月份一次，入冬前10月份一次）對進水格柵間、進水泵房、生物濾池、二泵房沉澱的泥沙進行清理，以保證格柵、污水提升泵的正常運轉；加強化驗室管理，增加檢測項目、檢測頻率，保證實驗質量；努力學習，對污水處理工藝、國家新標准、新方法及污水處理法律法規等進行學習。

努力增強員工專業素質、提高職工個人能力保證污水處理廠正穩定達標運行。按公司及上級主管部門要求保證污水處理廠穩定運行，為克旗的節能減排貢獻自己的力量。