污水在线监测废液处理台账怎么做

⑴ 危废处理危险吗

危险废物是企业在生产过程中产生的，这些危废物在过去都是直接排放，哪里有河流往哪里排放，但是最近国家非常重视环保的问题，哪家企业再乱排放就会重重惩罚，所以企业不进行危废处理是不能随意排放了。那么进行危废处理都有哪些方法呢，方法如下：

（1）油水、烃水混合物或乳化液

       将废液加热后经沉降槽沉降，上层油层分出到油罐，直接做烧火油，下层水层用氯化铝絮凝，经澄清桶澄清后清液进污水处理池排放，下层污泥经压滤机压滤后送至填埋场进行卫生填埋。

（2）废酸、废碱

       废酸、废碱液采用废硫酸液中和，生成硫酸盐，经浓缩结晶得到产品，剩余废液经污水处理站处理后达标排放。

（3）废有机溶剂废物

       废有机溶剂主要是有机溶剂在合成、裂解、分离、脱色、催化、沉淀、精馏等过程中产生的反应残余物，废有机溶剂经原料罐打入蒸馏釜进行蒸馏，升温回流，塔顶蒸馏出相应的有机溶剂。

（4）含锌废物

       将含锌废料加入酸化釜，然后再加入盐酸，控制pH在3.5左右，反应后过滤，滤液加入氯酸钾去除其中的铁离子及锰离子，然后过滤得滤渣（含氧化铁及少量的氧化锰），再加入氯化钡，去除其中的硫酸根、过滤后得硫酸钡。滤液浓缩、结晶干燥得产品氯化锌。

（5）（精、蒸）馏残渣

       （精、蒸）馏残渣从原料罐区由泵送到精馏塔精馏处理。塔顶出的物料气体经冷却器冷却后得产品，经检验合格，包装入库，塔底产生的废渣送有资质的单位焚烧处置，产生的少量污水送公司内污水处理站处理合格后排放。

（6）含醚废物

       根据物料性质，先通过中和釜将物料调节pH值至中性，后将中和好的物料经二级沉降槽沉降（除水或渣）后打入原料贮罐，再由原料贮罐打入精馏釜，升温回流，控制温度，塔顶精馏出产品，釜底的废料送焚烧处理。

（7）废卤化有机溶剂

       根据物料性质，先通过中和釜将物料调节pH值至6-7左右，后将中和好的物料经二级沉降槽沉降（除水或渣）后打入原料贮罐，再由原料贮罐打入精馏釜，升温回流，控制温度，塔顶精馏出产品，釜底的废料送焚烧处理。

（8）废矿物油

       将废矿物油经沉降槽沉降、过滤后打入原料贮罐，再由原料贮罐打入蒸馏釜，升温回流，控制温度，塔顶蒸馏出的产物经白土吸附后便为产品白油，釜底的废料送焚烧处理。

（9）染料、涂料废物

该项目处理的染料、涂料废物主要是废油漆，将回收的废油漆先用溶剂溶解，通过高速搅拌机混合均匀，再通过球磨机研磨，用过滤器过滤后，得半成品初级油漆，然后填加相对应的树酯及填料，提高产品等级。

（10）邻氨基苯甲酸正丁酯

       邻氨基苯甲酸正丁酯由邻氨基苯甲酸和正丁醇在催化剂浓硫酸的存在下，进行酯化反应生成邻氨基苯甲酸正丁酯和极少量的水，生成的产品经洗涤，分液、干燥后进入精馏塔，精馏得产品。

（11）有机树脂类废物

       将回收的废树脂先过滤，经真空蒸馏得到树脂，产生的固体废弃物送有资质的单位，采取焚烧的危废处理方法进行处理。

⑵ 化验员岗位职责

化验员岗位职责

在日常生活和工作中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是我精心整理的化验员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

化验员岗位职责1

1、负责肉类制品厂原辅材料、半成品、成品及生产操作中微生物、理化指标的监测、检验，做到准确无误。

2、负责本岗仪器、设备的使用及维护保养，严格执行仪器、设备的操作规程，保证仪器、设备正常运转。

3、负责认真填写《检验原始记录》。

4、负责认真填写《检验报告单》，(化验结果核对后填写，一式五份)。

5、负责本岗药品的使用管理。严格执行药品、化学试剂、危险品管理制度，按照程序标准使用，确保化验工作的安全。

6、负责化验室的清洁卫生，按照要求搞好本岗的日常卫生，(包括地面、墙壁、门窗、桌案及仪器、设备)

化验员岗位职责2

1、负责样品的采样、制样工作;

2、做好原辅料、工序产品、成品的化验和留样工作;

3、完成当班生产工序巡检、成品仓库巡检，并填写记录;

4、确保化验数据的准确、有效，认真填写质量记录;

5、做好工作现场的卫生清洁工作。

化验员岗位职责3

1: 检测污水水质，及时发现异常情况。

2: 确保水质检测仪器和设备的正常校准和保养。

3: 通过实验室分析测量比较校准在线仪表的测量工作，发现任何异常及时汇报。

4: 实验室消耗品，试剂，易耗品的库存管理。

5: 针对外购的常规化学品进行质量检测。

化验员岗位职责4

职责描述:

1、熟悉医疗器械无菌试验和理化实验;

2、负责产品理化、初始污染菌、无菌、内毒素、eo残留量等的检测;

3、能够编写原材料、半成品、成品等质量标准,相关检验仪器的检验操作规程等文件;

4、负责计量器具的台账的建立,拟定周期检测计划;

5、熟悉工艺用水、压缩空气和洁净车间环境的相关检测;

6、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,机械、临床医学、电子、医学、药学、护理学、生物、化学、检验、物理、计算机、材料等专业;

2、能熟练操作洁净室各种检测仪器;

3、能熟练进行微生物的分离和纯化、及无菌检测;

4、从事过微生物、无菌验证的相关工作(车间清洁、环境验证)或药厂相关工作者优先;

5、有医疗器械无菌检验员资格证书优先考虑;

6、有医疗器械或药品生产企业质量检验工作者尤佳;

7、会电脑操作,熟悉word、excel文档编辑;

8、具有团队协助精神,遵守职业道德。

化验员岗位职责5

1、负责集团公司和本公司各种化验工作。

2、化验人员在做化学试验时，务必严格遵守操作规程，避免崐各类事故的发生。

3、认真做好化学试验记录，正确处理和整理化验数据。

4、正确填写化验报告单，做到项目填写齐全，，字迹清晰无崐误，并有试验者和检验者签名，重大化学试验项目和发往集团公司崐以外单位的化验报告单，务必有科长或主管领导签字。

5、化验人员应认真爱护仪器，并做好维护保养工作。

6、对本公司和集团公司的新工艺、新材料、新产品等试验研崐究带给准确可靠的分析报告。

7、按照有关规定，做好化学药品的领用，保管和安全使用等崐工作，尤其要做到剧毒、易爆和浓酸、碱等物资的保管工作，严防崐丢失和破损，以免危及人身安全。

8、专业技术人员负责本室其他人员的技术指导和重要化验结崐果的核验工作，磷化液的核验工作可由操作者自己进行。

9、对化验结果负责。

10、完成领导交办的其他工作。

化验员岗位职责6

1.化验员务必严格遵守公司规章制度及《员工守则》。坚持“安全第一，预防为主”的方针。

2.化验员务必爱岗敬业，坚持客观、公平、公正。

3.化验员应以精益求精的态度对待工作，透过不断学习提高个人素质。

4.化验员应熟悉本岗位仪器设备、药品性能、技术操作规程和分析误差，从而及时完成化验任务。

5.化验员应提前上岗，穿戴好劳保防护用品，做好准备工作。违者罚款10元。

6.遵守上下班时间，严禁离岗、串岗，化验室持续整洁、安静，严禁打闹。违者罚款10元。

7.非化验室人员严禁进入化验室，特殊状况除外。

8.化验员每月应参加学习总结一次。

9.化验员要把化验数据保密，仅供公司领导及相关部门及时掌握。违者重处。

化验员岗位职责7

1、严格遵守采样操作规程，认真进行现场测试项目的检测并填好采样记录。

2、按规定的环境要求保存好样品，做到不污染、不混乱、不丢失。

3、严格按照各个检测项目的检测实施细则进行检测工作，对检测数据的正确性负责，做好各种原始记录。

4、定期检查化验仪器以及各项安全实施，使其保持完好状态。

5、注意室内清洁卫生，保持良好的测试环境。

6、努力学习业务知识，不断提高业务水平，保质保量完成各项工作。

7、严格遵守保密制度，不得随意复制、散发各种检测报告，不得泄露原始数据。

8、检测人员需持“上岗操作证”上岗工作。

化验员岗位职责8

1、遵守化验室各项规章制度和技术法规，按照有关质量标准和检验操作规程及时准确地完成任务，保证安全生产;

2、负责xx的化学检验，监控各项指标参数标准;

3、在检验过程中，发现质量问题或异常现象，应急时汇报，并查找原因，妥善处理;

4、按规定定期做好各项试剂、试液的配制和仪器、器具的维护、校正等工作。

5、及时、准确、真实地填写检验原始记录。

化验员岗位职责9

岗位目的： 执行锅炉用水质量标准，对锅炉用水进行处理、化验分析，确保锅炉用水达标。

工作职责：

1．对来源水、软化水、给水、炉水进行取样分析化验，并填写记录。

2．按照锅炉用水标准给盐罐加盐。

3．做好软化水设备、化验仪器的维护、保养，清洁工作。

4．妥善保管分析化验用的药剂。

工作要求：

1．按要求进行水质化验，当发现炉水化验数据不达标时，加盐处理或立即指导司炉工进行排污。

2．熟悉本岗位的工艺流程、设备性能、技术规范，设备出现异常现象时，及时处理或上报领导。

3．经常对化验仪器进行校核和清扫，保证其灵敏度、准确性。

4．保证化验药剂不失效、不变质、不混药，对有毒、有害药剂，按规定保管。

5．原始记录准确、真实、齐全。

化验员岗位职责10

一、认真学习国家粮油检验工作标准和有关条例、规定及各项操作规程。

二、负责仓库粮油出、入库的'扦样、检、化验工作，并根据检验结果开具质量检验报告单。

三、化验员依据国家粮油质量标准，按照仓库对各批粮油的收购、调出质量规定，对不符合质量标准的粮油要拒绝接收，并及时报请领导处理。

四、对所使用的检、化验设备，要做好保养、维护工作，确保检、化验数据准确。

五、在使用危险药剂和剧毒试剂时，要按照操作规和注意事顶进行使用，做好各种药、试剂的保管工作，确保安全。

六、做好一年两次品质鉴定工作，并将检验结果及时报送库领导，为储备粮油轮换工作提供科学依据，保证储备粮常储常新。

七、完成上级交办的其他工作。

化验员岗位职责11

化验员岗位职责

1.负责公司内所有进厂原料、小料、包装袋及标签感官检验工作；感官检验合格的，及时采样送化验室,并通知保管员过磅，感官检验不合格的通知保管员退货,并填写不合格品处置报告。

2.负责化验单登记及向保管员的及时传递工作，并做好传递记录。

3.监督保管员在接到化验单后半小时内把标识牌挂好等。

金属矿产化验员岗位职责

1.按照样品分析时间要求进行化验与分析。

2.及时发出准确的化验结果和详细的分析报告。

3.及时、准确、规范地做好样品化验及分析原始记录工作。

检验、化验员岗位职责

1.主管研发部下属动物试验场管理工作。

2.改进试验场工作流程，完善部门管理制度和员工岗位职责。

3.协助市场部进行市场调查，为公司正确把握市场动态。

4.负责伺料生产中原料、半成品、成品的检验化验工作。

原奶化验员岗位职责

1.负责第三方到厂原料奶的检验工作。

2.负责化验室仪器设备的保养及使用。

3.负责化验室各种药品的配制及保存。

4.负责实验用品的清洗和所辖卫生区的卫生。

5.负责领导交办的其他工作。

化验员岗位职责12

一、了解并掌握化验室各仪器设备的结构、性能和简单的原理，掌握使用方法及正常的维护。

二、严格按照规定的采样时间进行采样，及时对样品进行分析。分析时，应严格按照操作步骤及规范，保证分析数据准确、可靠，并认真填写分析数据原始记录。分析结束后，将结果及时报给中控室，以便中控室根据分析结果调整运行参数。

三、在检验过程中，发现问题或异常现象，应及时汇报，并协同查找原因，妥善处理。

四、按规定定期做好各种试剂、试液的配制和仪器、器具的维护等工作。

五、在采样和分析过程中，必须劳保齐全，做好防护措施，保证自身安全。

六、严格交接班制度。交接班时，认真对各实验仪器及色谱仪运行情况进行检查，确保完好并运行正常。有异常情况及时向主管技术员和值班领导汇报。

七、定期进行培训，掌握化验仪器设备常见故障的处理方法。努力学习与化验有关的各方面知识，提高业务能力。

八、化验工作结束时，应将仪器、器皿等清洗干净，排列整齐，并及时处理废物、废液，保证仪器设备干净、整洁。

化验员岗位职责13

检验员岗位职责

1.检验人员应系统掌握检验方法和检验所依据的标准，了解检验过程。

2.做好检验的一切准备工作（包括仪器，设备，试剂，药品，标本等），并保证达到检验要求。

3.对所领用的精密贵重仪器要加强管理，经常检查，精密贵重仪器要记录档案，明确责任。要熟悉实验室有关仪器，设备的功能，特点和操作方法，要具备维护，保养的知识，并能进行简单维修，因违反操作规程而损坏仪器者，应酌情处理。

4.遵守实验室制度，按时上、下班，工作时要坚守岗位，配合主管加强对实验室的安全管理工作。

5.实验室人员要经常打扫和保持实验室的环境卫生，使用的仪器、药品要经常洗涤、擦拭，做到窗明几净，台面整洁，放置有序，标志分明，使用方便。

6.加强仪器设备和器材的管理，保证帐、卡、物相符，如有损坏、丢失，必须上报主管领导研究处理。对已超过规定使用年限、损坏严重无法修理的仪器、设备和失效药品，实验室统一上报，经批准后进行妥善处理，任何人不得擅自拆改拿用。

7.检验人员要本着节约精神，严格控制实验中各类药品的使用量，不得随意浪费，对损坏的仪器将按个酌情进行处理。

8.一般常用的仪器和药品的领用由检验人员填写领用单，上级主管签字后，在库房领取，精密贵重仪器领用须主管和总经理签字。任何人不得将实验室任何物品转送他人，公司其他部门借用仪器药品，须经主管同意后，并办理借用手续。外单位及个人借用须经总经理批准后方可办理借用手续。

9.加强工作，确保人身安全，防止触电、中毒、爆炸等危险事故发生，下班时要认真检查各实验室门窗、水、电是否关好，发现有不安全因素要及时报告，对废液要倒在统一指定的地方，及时销毁处理。

10.完成上级主管交给的其他任务。

实验室安全管理制度

1.所有药品、标样、溶液都应有标签，绝对不要在容器内装入与标签不相符的药品。

2.禁止使用实验室的器皿盛装食物，也不要用茶杯、食具盛装药品，更不要用烧杯等当茶具使用。

3.浓酸、烧碱具有强烈的腐蚀性，切勿溅到皮肤和衣服上，使用浓硝酸、盐酸、硫酸、高氯酸、氨水时，均应在通风厨或在通风情况下操作，如不小心溅到皮肤或眼内，应立即用水冲洗，然后用5%碳酸氢纳溶液（酸腐蚀时采用）或5%硼酸溶液（碱腐蚀时采用）冲洗，最后用水冲洗。

4.易燃溶剂加热时，必须在水浴或沙浴中进行，避免使用明火。切忌将热电炉放入实验柜中，以免发生火灾。

5.装过强腐蚀性、可燃性、有毒或易爆物品的器皿，应由操作者亲手洗净。空试剂瓶要统一处理，不可乱扔，以免发生意外事故。

6.移动、开启大瓶液体药品时，不能将瓶直接放在水泥地板上，最好用橡皮布或草垫垫好，若为石膏包封的可用水泡软后开启，严禁用锤砸、打，以防破裂。

7.取下正在沸腾的溶液时，应用瓶夹先轻摇动以后取下，以免溅出伤人。

8.将玻璃棒、玻璃管、温度计等插入或拔出胶塞、胶布时应垫有棉布，两手都要靠近塞子或用甘油、甚至水，都可以将玻璃导管很容易插入或拔出塞孔中，切不可强行插入或拔出，以免折断刺伤人。

9.开启高压气瓶时应缓慢，并不得将出口对人。

10.使用易燃易爆物品的实验，要严禁烟火，不准吸烟或动用明火，易燃易爆物品的储存必须符合安全存放要求。使用酒精喷灯时，应先将气孔调小，再点燃。酒精不能加的太多，用后应及时熄灭酒精灯。

11.严禁用湿手去开启电闸和电器开关，凡漏电仪器不要使用，以免触电。

12.消防器材要放在明显位置，严禁将消防器材移作别用。

13.发生事故，必须按规定及时上报有关部门，重大事故要立即抢救，保护好现场。

14.保持实验室环境整洁，走道畅通，设备器材摆放整齐。实验室用的所有仪器，都应严格遵守操作规程，仪器使用完毕后拔出插头，将仪器各部旋钮恢复到原位。

15.下班时，整理好器材、工具和各种资料，切断电源，关好门窗和水龙头。

实验室管理制度

1.实验人员应严格掌握，认真执行本室相关安全制度、仪器管理、药品管理、玻璃器皿管理制度等相关要求。

2.进入实验室必须穿工作服，进入无菌室换无菌衣、帽、鞋、戴好口罩，非实验室人员不得进入实验室，严格执行安全操作规程。

3.实验室内要经常保持清洁卫生，每天上下班应进行清扫整理，桌柜等表面应每天用消毒液擦拭，保持无尘，杜绝污染。

4.实验室应井然有序，物品摆放整齐、合理，并有固定位置。禁止在实验室吸烟、进餐、会客、喧哗，或作为学习娱乐场所，不得存放实验室外个人用品、仪器等。严禁在冰箱、温箱、烘箱、微波炉内存放和加工私人食品。

5.随时保持实验室卫生，不得乱扔纸屑等杂物，测试用过的废弃物要倒在固定的箱桶内，并及时处理。

6.试剂应定期检查并有明晰标签，仪器定期检查、保养、检修。各种器材应建立请领消耗记录，贵重仪器填写使用记录，破损遗失应填写报告，药品、器材等不经批准不得擅自外借或转让，更不得私自拿出。

7.进行高压、干烤、消毒等工作时，工作人员不得擅离现场，认真观察温度、时间、压力等。

8.严禁用口直接吸取药品和菌液，按无菌操作时，如发生菌液等溅出时，应立即用有效消毒剂进行彻底消毒，安全处理后方可离开现场。

9.实验完毕，即时清理现场和实验用具，对于有毒、有害、易燃、腐蚀的物品和废弃物应按有关要求执行，两手用清水肥皂洗净，必要时用消毒液泡手，然后用水冲洗，工作服应经常清洗，保持整洁，必要时高压消毒。

10.离开实验室前，尤其节假日应认真检查水、电、气、汽和正在使用的仪器设备，关好门窗方可离去。

11.部门负责人督促本制度严格执行，根据情况给予奖惩，出现问题应立即处理、上报。

仪器使用管理制度

1.实验室仪器安放合理，贵重仪器由专人保管，建立仪器档案，并备有操作方法、保养、维修、说明书及使用登记本。

2.各仪器做到经常维护、保养和检查，精密仪器不得随意移动，若有损坏不得私自拆动，应及时报告通知相关人员，经总经理同意后送仪器维修部门。

3.实验室所使用的仪器、容器应符合标准要求，保证准确可靠，凡计量器具须经计量部门检定合格方能使用。

4.易被潮湿空气、酸液或碱液等侵蚀而生锈的仪器，用后应及时擦洗干净，放通风干燥处保存。

5.易老化变粘的橡胶制品应防止受热、光照或与有机溶剂接触，用后应洗净置于带盖容器或塑料袋中存放。

6.各种仪器设备（冰箱、温箱除外），使用完毕后要立即切断电源，旋钮复原归位，待仔细检查后方可离开。

7.一切仪器设备未经部门主管同意，不得外借，使用的按登记本内容进行登记。

8.仪器设备应保持清洁，一般应有仪器套罩。

9.使用仪器时，应严格按操作规程进行，对违反操作规程和因保管不善致使仪器、器械损坏，要追究当事人责任。

药品管理制度

1.依据本室检测任务，制定各种药品、试剂采购计划，写清品名、单位、数量、纯度、包装规格等。

2.各药品应建立账目，专人管理，定期做出消耗表，并清点剩余药品。

3.药品试剂应分类陈列整齐，放置有序、避光、防潮、通风干燥，标签完整，剧毒药品加锁存放，易燃、易挥发、腐蚀品种单独贮存。

4.剧毒药品应锁至保险柜，配置的钥匙由两人同时管理，两个人同时开柜才能取出药品。

5.称取药品试剂应按操作规程进行，用后盖好，必要时可封口或黑纸包裹，不得使用过期或变质药品。

6.购买试剂由使用人和部门负责人签字，任何人无权私自出借或馈送药品试剂，本公司或外单位互借时需经部门负责人签字。

实验室卫生制度

1．实验室内要经常保持清洁卫生，每天上下班应进行清扫整理，桌柜等表面应每天用消毒液擦拭，保持无尘，杜绝污染。

2．实验室应井然有序，不得存放实验室外及个人物品、仪器等，实验室用品要摆放合理，并有固定位置。

3．随时保持实验室卫生，不得乱扔纸屑等杂物，测试用过的废弃物要倒在固定的箱筒内，并及时处理。

4．实验室应具有优良的采光条件和照明设备。

5．实验室工作台面应保持水平和无渗漏，墙壁和地面应当光滑和容易清洗。

6．实验室布局要合理，一般实验室应有缓冲间和无菌室，无菌室应有良好的通风条件，如安装空调设备及过滤设备，无菌室内空气测试应基本达到无菌。

7．严禁利用实验室作会议室及其他文娱活动和学习场所。

化验员更衣室规章制度

1、不得在更衣室中休息、抽烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不得在室内乱写乱画，张贴等，如有上述违章行为将予以罚款；

2、更衣室由化验员每天清扫,保持更衣室内清洁卫生；

3、不得将化验药品、仪器等带入更衣室内；

4、衣物、鞋子等所有物品需放入更衣柜内，不得摆放在外；

5、衣柜内请勿摆放贵重物品及大额钱款，遗失责任自负；

6、更衣时不得随意吐痰，乱丢纸屑、杂物及其他物品，保持更衣室的清洁；

7、衣柜破损需于当日上报行政部门，以便修理，修理费用若自然损坏由公司负责，若是使用人自己损坏则自己承担；

8、部门因工作需要有权要求打开更衣柜接受检查，化验员要积极予以配合。

试验室管理制度

一、试验工作按照国家标准及交通部颁布的标准进行。

二、试验人员必须经过培训，并服从试验室负责人的统一安排。

三、爱护仪器、设备，保持器具的完好精确，每日上班对本室的仪器设备、工具、水、电进行检查，如有异常情况，应立即采取措施。

四、维护试验场地的整洁，试验每告一段落，必须清理场地。

五、定时对贵重的仪器设备进行保养、检查。

六、化验试剂、有毒物品、易燃品、放射性试验仪器应存放在安全的地方，并由专人负责保管。

七、末经计量部门认可的及超期限的仪器具不得使用。

八、试验人员在操作前应熟悉该试验的操作步骤及注意事项，应避免一边试验一边查阅操作规程。在试验操作过程中，应集中注意力，不允许吸烟，应禁止无关人员随意靠近机器，以免发生意外。

九、在操作过程中，如发现仪器异常，应立即关机，并查明原因。

十、使用天平称量或进行细料筛分等试验时，应避免吹风，必要时应关门窗及电风扇，以免造成称量不准或细颗粒损失。

十一、每天下班前，应做到关紧门窗，关好水、电开关。对需要昼夜运行的机器，应检查其运行状态及保险装置。特殊情况应留有专人值班。

十二、试验完毕，应将所有的仪器擦干净，配件放回原处，较精密的仪器应入柜内或套上防尘罩，试验废料当日清理。十三、定期保养仪器，保持室内清洁，应注意计量仪器的检定期限.

十三、试验人员应实事求是，严禁修改伪造试验数据。化学分析室工作制度

化验员岗位职责14

1、负责原辅材料、包装材料、半成品和成品的检验；

2、认真做好检验记录，正确处理和整理检验数据；

3、严格执行计量器具、检验设备登记手续，建立台账档案，做好帐、物一致；

4、督促生产工作。严格按工艺文件和质量控制程序进行操作，帮助生产工人分析产生质量问题的原因；

5、对不合格品要标识、记录、评价和隔离，并按规定进行处置；

6、出具检验报告，对报告的正确性负责。

化验员岗位职责15

1、确保实验操作、数据记录、检测报告等准确，无异常、无差错;

2、严格按检测方法及标准执行，完成检测工作;

3、负责相关检测试剂的配制、标定及记录;

4、确保检验及时完成，检验数据及时填写和上交 ;

5、检测异常及时报告;

6、及时完成取样、样品整理和检后样品处理等相关工作;

7、检验设备的日常维护和管理 ;

8、检验区域的5S执行 ;

9、完成领导交办的其他工作。

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⑶ 针对污水处理厂的环境安全检查主要检查哪些方面

污水处理厂安全检查内容
一、污水管网工程项目
1、施工、监理招投标。是否规避招标，将工程发包给不具备相应资质、无安全生产许可证的施工单位的行为；是否将监理工作发包给不具备相应资质单位的行为。
2、施工许可证、质量安全监督手续是否办理。 3、安全文明施工措施费是否拨付。
4、施工单位是否有转包、违法分包该项目的行为。
5、施工单位施工组织设计是否编制、报监理审批、落实。
6、施工单位项目经理、五大员是否在岗履职；特种作业人员是否具有操作资格证书从事施工活动；项目经理是否现场带班开展施工安全隐患排查、治理活动。
7、监理方案和实施细则是否编制，内容是否完整、具有针对性，是否落实到位；监理人员是否在岗履职。
8、施工单位是否执行《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》的规定，是否对沟槽开挖、燃气管道和高压电杆防护、箱涵施工用电、箱涵施工防洪等危险性较大工作制定针对性和可操作性规程。
9、质量安全监督员是否履行安全监管职责，是否及时发现安全隐患，是否及时按规程处理。
10、施工现场管理。施工现场维护设施是否齐全；原材料、成品半成品堆放是否有序；是否违章操作和违章指挥；是否做到工完清场。
二、运行管理
1、是否落实了安全生产主体责任，是否建立健全并严格执行安全生产责任制和各项规章制度。
2、是否建立了隐患排查治理制度及设备设施检查、维护、保养、检测检验等制度；是否及时对隐患进行排查治理、整改消除。
3、是否对相关人员进行安全培训并建立和落实了安全技术档案制度。
三、设备维修保养
1、设备维修人员是否具有电工资格操作证；安全防护用品是否齐全。 2、是否有设备维修计划，是否按计划落实；设备档案是否齐全，维修台账和记录是否齐全。
3、变压器。安全防护装置是否齐全；接地电阻值是否满足要求；变压器三相负载是否平衡；变压器油位是否合适；变压器接线柱是否牢固；变压器是否洁净无灰尘。
4、高压柜。联锁机构是否有效，操作是否灵活；操作手柄是否专人保管；高压间是否干净整洁；干粉灭火器是否配齐。
5、低压柜。抽屉柜联锁装置是否完好；操作机构操作是否灵活；接线柱是否牢固、颜色是否正常；抽屉柜内元器件上是否无灰尘；空调运转是否正常、温度是否适宜；干粉灭火器是否配齐。
6、曝气机。地脚螺栓和转鼓连接螺栓是否紧固、锈蚀；碟片是否有打滑、松动、位移现象；运转是否平稳、无异响和振动；三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内；减速机及尾部轴承座油位油温是否正常、油质是否可继续使用；急停装置是否完好。
7、潜污泵。自耦装置是否完好、起吊装置是否牢固、连接螺栓是否紧固齐全无锈蚀；运转是否平稳无振动无异响；三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内；油腔室电阻值是否在标准范围内；温控、过载、泄露保护装置是否完好；防水电缆是否完好。
8、推流器。底部支座是否牢固；起吊装置是否牢固、完好；运转是否平稳无振动无异响；三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内；温控、过载、泄露保护装置是否完好；防水电缆是否完好。
9、格栅。支撑是否牢固、锈蚀；运转是否平稳无振动无异响；三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内；钢丝绳是否完好。
10、桨叶搅拌机。支撑是否牢固、锈蚀；运转是否平稳无振动无异响；三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内；油位是否正常；能否平稳调速；润滑是否及时。
11、浓缩脱水机。底部支座是否牢固；整个系统运转是否平稳无振动无异响；主机纠偏保护装置、急停开关是否灵敏；主机润滑是否及时；设备周边安全防护装置是否齐全；各电机三相电流是否平衡、满负荷运行时实际电流是否在额定电流内。
12、除臭装置。风机、水泵底部支座是否牢固；运转是否平稳无振动无异响；现场控制柜内风扇运转是否良好、通风是否畅通；
13、紫外消毒设施。水位控制装置是否完好；现场控制柜空调运转是否良好、通风是否畅通。
四、管网维护
我厂所说管网维护只允许作业人员在检查井内作业，严禁作业人员进入管径在D800以下管道内作业。
1、下井作业前是否对作业人和监护人是否进行安全事项教育，是否编制施工作业方案和应急预案。
2、下井作业人数和分工是否符合作业规程要求；是否具备都功能气体检测仪(H2S、CO、CH4、含氧量)。
3、下井作业前是否提前1小时以上打开工作面井盖及其上下游的检查井盖；是否对检查井内气体进行检测；是否有通风设施。
4、作业区域周围是否设置明显警示标志，打开井盖的检查井周围是否设置围栏并有专人看守；作业完成后检查井盖是否盖好。
5、下井前，作业人员是否穿戴齐全个人安全防护用品（手套、胶鞋、安全绳、腰带、保险钩、安全帽、防爆手电）。
6、作业现场是否配置使用压缩空气的隔离式防护服。
五、化验室
1、化验室门窗是否有防盗网、门锁是否完好。 2、化验室通风是否畅通。
3、用电线路、插座、空开是否完好；灭火器配置是否齐全；是否遵守用电操作规程。
4、是否定时对仪器进行检查，记录是否齐全。
5、药品放置、使用是否规范。
6、化验结束后废水、废液处置是否符合规范要求。

⑷ 个人环保目标责任书

个人环保目标责任书（精选5篇）

在现在的社会生活中，我们可以接触到责任书的地方越来越多，责任书有助于增强我们的市场竞争意识、责任意识和安全意识。那么什么样的责任书才是有效的呢？下面是我为大家收集的个人环保目标责任书（精选5篇），希望能够帮助到大家。

个人环保目标责任书1

按照《环境保护法》地方政府对辖区环境保护工作负总责的要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，制订环保责任书，由生产车间负责人与单位签订。

员工工作期间，公司提供必要的服务：

一、 公司提供环境保护咨询服务，及时传达上级有关环境保护的方针、政策及会议精神，作好环境保护监督工作。

二、 公司负责组织环境保护的培训教育工作，努力提高全体员工的环境保护意识，检查落实有关环境保护的硬件设施，如建设和完善企业环境污染治理设施。

三、 公司制定与环境保护相适应的规章制度，提供必要的资金等保证规章制度的正常运行。

车间负责人在职期间应该作好以下工作：

一、 车间负责人必须认真执行上级和公司制定的环境保护规章制度，落实责任，提高员工的环境保护意识，对本部门的环保等全面负责。

二、 积极参加公司的'各项环境保护活动、会议和环境检查。定期作出环境方面的检查计划，发现问题及时向公司领导汇报，采取有效措施防止事态扩大。

三、 加强对环境的监测，对有关化学品必须有专人负责看管、使用，按照规定存放，作好记录。

四、 负责组织新员工、复工、换工种人员的环境保护教育，指引、教育工人遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品，作到“三不伤害”(即不伤害他人、不伤害自己、不被人伤害)

五、 严禁玩忽职守，对工作不负责，发现问题视情节轻重，除经济外，职工在作业过程中，应当严格遵守车间的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

严重的直接追究相关刑事责任。年终公司对车间(部门)按照相关条款进行检查、考核、评比、总结。一年中对在环境保护方面有突出表现的部门(员工)进行表彰奖励；存在问题的部门(员工)则取消有关奖励。

以上责任状一式贰份，有效期一年，双方各执壹份。

公 司(领导签字)：

车间(部门)负责人签字：

日期：

个人环保目标责任书2

为了创建整洁新有序、美丽新感城，营造优美的乡村环境，使广大群众树立热爱家乡、美化家园的文明理念，提高全民遵守社会公德和改善环境卫生的意识，为建设社会主义新农村增光添彩，特制定如下环境卫生整治责任书：

一、 责任对象

本村党支部书记是环境卫生综合整治第一责任人，村委会主任是环境卫生综合整治直接责任人，对本村环境卫生综合整治工作负全面责任。

二、 责任目标

1. 保持村委会等办公场所干净、整洁、绿化。

2.保持村中道路清洁、有序

3.教育群众爱护环境，不乱贴、乱写、乱画，不在人行道上堆放柴堆、粪堆、建筑材料堆、草堆、垃圾堆。

4. 督促群众落实 “包卫生、包绿化、包秩序”门前三包责任制。

5. 建立1-3座简易垃圾池，做到垃圾定点投放，自觉保护和管理绿化树木，不在树上乱钉、乱栓、乱挂。

6.保持门前秩序良好，不乱停放，不违章建筑，不乱搭乱建，不乱设摊点，不占道经营，不污水溢流，不残墙断壁，不杂乱堆放，不散养家禽。

7.村民楼房阳台屋顶不乱放和乱挂衣物，不损坏集体公共设施，不在道路上碾晒粮食，堆放粪草，不在饮用水源地周边放牧，破坏林木，挖沙采石。

8.大力开展除“四害”活动，消灭鼠、蚊、蝇、蟑螂，抓好改厕工作，推广冲水式、小三格式、生态旱厕等无害化厕所。

9.村委会要经常监督检查村中的环境卫生，做到及时焚烧，及时处理。

责任人必须自觉履行责任，如违反上述责任条款，村委会承担整改的一切责任。

三、责任期限：20XX年6月1日至20XX年6月1日。

四、责任期间责任人因工作等原因变动的，继任人对责任状的执行承担全部责任，以保证责任状的连续性。

五、本责任状一式贰份，镇政府一份，村委会一份。

XX镇人民政府(盖章) 村委会(盖章)

负责人(签名)： 负责人(签名)：

日期：

个人环保目标责任书3

根据环境保护有关规定，结合公司环保工作实际情况，技术保障部与员工签订《环境保护责任书》，把环保责任落实到每位员工。

一、必须执行“全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，提倡清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物的原则。

二、环保工作要求

各企业应根据自身实际情况配备足够的消防器材，消防器材要安置在制定地点，不准随意移动或作其他使用，不准在消防器材附近堆放任何物品，同时保持消防器材清洁完好、有效。

1. 员工自觉对本单位环保工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现环境污染隐患要及时处理。不能处理的污染事故隐患或者其他污染因素，应当立即向环保管理人员或者部门负责人报告。

2.员工在作业过程中，应当严格遵守环境保护管理制度和操作规程，服从管理。

3.员工应当接受环保知识教育和污染事故应急演练，掌握本职工作所需的环境保护知识，提高安全生产技能，增强污染事故预防和应急处理能力。

⑦对进场材料、租赁机械计时、公司机械油料及维修费用等，有弄虚作假、隐私舞弊现象者，取消奖金、扣罚工资。

4. 员工对环保工作中存在的问题提出批评、检举；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

5.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和环保设施是否完好。

6.员工在生产运行中生活要节约用水，循环利用，节能减排。

如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任；

三、奖惩

1.杜绝污染事故发生，发生污染事故部门研究处理。

2.因违章作业(操作)造成污染事故的，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

3.生产运行中所产生的固废(如生活垃圾或废旧设备等)不得随便弃放于现场，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

4.生产或检修时产生的废油或其他废液不得随意倒入或排入污水沟，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。

5.员工对造成环境污染的行为进行举报的，部门将给予特殊奖励。

四、责任期限

本责任书期限一年。(20xx年1月1日至20xx年x月x日)

技术保障部(签字)： 员 工(签字)：

签订日期： 20xx年1月1日

个人环保目标责任书4

为认真贯彻执行《安全生产法》、《环境保护法》和《xx省安全生产条例》等法律法规，全面落实企业安全环保主体责任和xx公司下达的各项安全环保责任目标，遏止各类重特大事故发生，促进生产经营持续、稳定发展，确保完成20XX年生产经营目标，为此xxxx公司（以下简称公司）与公司所属各单位（厂、车间、部门）签订20XX年安全环保责任书。

一、责任书签订单位

xxxx公司XX单位。

二、责任书考核对象

XX单位及xx单位行政第一责任人。

三、责任范围

XXX单位及其所辖人员、所使用设备设施、所分管的业务、所使用的承包商、外包工程等。

四、责任目标

（一）公司指标

1．安全生产指标

1）杜绝死亡事故、杜绝重大或以上工艺设备生产安全事故；

2）千人负伤率≤5；

3）隐患治理完成率≥9 5%；

4）职业危害场所检测合格率100%。

5）完成地方政府、xxxx下达的安全生产责任指标。

2. 环保指标

1）杜绝环境污染事故；

2）环保设施完好率达100%并与主装置同步运行；

3）环境排放达标；

4）全面完成政府下达污染物减排任务；

5）持续提高固体废弃物综合利用率。xxxx综合利用量不低于2 0%。

((二)xx单位安全环保考核指标

1）杜绝死亡事故、多人重伤事故、多人中毒事故、重大火灾事故、交通事故、直接经济损失100万元以上其它生产安全事故；

2）杜绝环境污染事故；

3）环保设施完好率、运行率≥100％；

4）千人负伤率小于5；

5）安全隐患整改完成率达到100%；

6）建设项目行政许可及“三同时”执行率达100％；

7）特种设备定检完成率100％；

8）承包商派遣人员持证率100%、承包商施工人员持证率不小95%；

9)事故调查处理结案率100%；

10）重大危险源控制率100%；

11）重要环境因素控制率100%。

五、责任内容

1．建立健全安全环保责任制，确定本部门安全环保目标、工作任务和保障措施，层层签订安全环保责任书或安全承诺书，定期对责任目标进行检查考核。

2．贯彻落实安全环保、职业健康的各项方针政策、法律法规和标准规范，依法进行管理。执行公司安全规章制度和会议决议，完成公司布置的各项安全环保任务。

3．建立健全安全环保管理网络。第一责任人对本部门的安全环保工作全面负责，在部门和班组设专（兼）职安全员，安全员负责部门或班组安全环保工作的具体实施、监督、检查等工作。

4． 认真开展安全环保隐患排查治理，严格执行公司安全生产检查、事故隐患排查治理等制度。部门领导带队每月至少进行一次安全环保检查，做到检查有记录台帐、查出问题限期整改或采取监控措施，重大节假日安全环保工作要有布置、有检查和管理人员带班值班。

5．开展职工安全环保、职业健康宣传教育工作，配合有关部门对新职工、转岗、重新上岗职工 进行“三级”安全教育，确保特种作业人员持证上岗率100%；积极开展、完成好“安全生产月”活动及公司安排的其它安全环保主题活动。

6．加强应急救援体系建设，完善应急救援预案，积极开展预案演练，提高应急处理能力。

7．加强职业健康管理。积极改善劳动作业环境，督促职工按要求正确使用劳动防护用品，针对本部门安全生产、环境保护和职业健康的薄弱环节提出改进意见，落实整改措施；采取工程、技术、管理等综合措施进一步加大投入治理力度，确保职业危害因素控制在容许指标范围内。

8．发生生产安全事故和环保事故按规定及时上报公司，启动应急预案，防止事故扩大。安全事故严格按“四不放过”原则处理，事故结案率达100%。按质、按时上报安全环保统计报表和其它信息资料。

9．全面推进企业安全生产标准化工作，强化班组安全环保建设和管理，巩固和提升班组安全标准化达标工作，在标准化班组基础上，树立安全环保示范班组，树立安全生产、环境保护标杆，提高安全管理水平。

10.采用新思路、新作法创新安全环保管理工作，积极运用先进技术、先进工艺、先进设备等措施提高安全环保管理水平。加大安全、环保投入力度，持续推进生产装置减排技改工作，减少污染物排放，营造良好的内外部环境。

11．认真做好“新、改、扩”建工程项目安全环保、职业健康“三同时”工作。

12．严格工艺纪律，标准化、规范化操作，确保环保设施、安全设施、职业健康护设施与主体装置同步运行。加强对污染物排放的监督管理，确保污染物排放长期稳定在指标范围，有排放监测台帐记录，严格每月监测数据填报制，定期掌握并分析污染物排放情况，做好防污治污工作。

13. 加强对环保设施管理，降低污染物排放。加大技改投入，优化方案，积极组织实施，降低存在的安全环保风险。继续保持废水零排放工作所取得的成果，推进废水梯级利用工作，挖掘水资源综合利用潜能。

14. 加强生产作业过程控制，加强“三违”行为的检查考核工作。严格工艺、安全操作规程，加强安全作业票证管理，切实落实动火、高处、受限空间等特殊作业等安全措施，确保作业安全。

15. 将承包商作业人员切实纳入单位、班组安全管理，定期对执行情况进行检查和评价，持续改进。

16. 完成公司安排的其它安全环保、职业健康工作。

六、考核量化评分标准

见附件。

七、责任考核及奖惩

根据《安全环保责任制考核管理制度》进行考核及奖惩。

八、其它条款

1．本责任书经双方签字生效。生效后双方必须履行责任，不经协商任何一方无权终止责任书的执行，若因责任人变动，由接任者或第二责任人履行其责任考核；本责任书中部门第一责任人为当期部门正职或主持工作副职，第二负责人指支部书记、副职、支部副书记。

2．在执行安全考核处罚的同时，达到行政处理的按有关规定给予相应的行政处理，构成犯罪的，移交司法机关处理。

3.本责任书的执行时间为20XX 年1月1日至 20XX年12月31日止。

4.本责任书一式两份，甲、乙双方各留一份。

5.本责任书由公司安全生产委员会负责考核，安全生产委员会办公室负责解释。

甲方：xxxx公司 乙方： XXX

总经理（签字）： 第一责任人（签字）：

年 月 日

个人环保目标责任书5

元月中石油昆仑燃气有限公司与XX中石油昆仑燃气有限公司签订了20XX年度安全环保责任书，为贯彻落实安全环保主体责任，强化安全环保意识，使之形成全员参与，共负总责，努力实现“零事故、零伤亡、零污染、零泄漏、降能耗”的工作目标，XX中石油昆仑燃气有限公司与所属综合办公室签订20XX年度安全环保责任书。

一、责任人

综合办公室负责人

二、责任指标

1、杜绝所管资产及人员人身和财产安全责任事故，避免一般性安全责任事故、减少微小责任事故，及时发现并排除事故隐患；

2、杜绝重大及以上的环境污染责任事故；

3、杜绝造成重大社会影响的责任事故；

4、杜绝重大的生产质量安全责任事故；

5、杜绝火灾、爆炸及被盗责任事故；

6、杜绝一切交通（有责）事故；

7、杜绝因主体责任部门责任造成的严重应急救援事件；

8、与部门员工签订安全责任书。

三、工作要求禁令，无违章违纪行为。

1、熟知反违章“六条”

2、落实安全环保责任制，明细部门员工各岗位，各工种安全职责，严格执行安全生产禁令，强化现场监管，提高安全施工及检查质量，加大安全隐患整改力度。

3、综合办公室负责人对本部门安全工作负责，是本部门安全工作第一责任人，应认真贯彻执行国家有关劳动保护、政策、法规和技术标准以及云南公司、楚雄公司的规定、决议。加强部门员工安全知识教育，使员工树立自我保护，且防止伤害他人和被别人伤害的安全意识。

4、制定相应的安全操作规程和切实可行的安全措施，督促员工严格遵守安全操作规程，遵章守纪，制止“三违现象”，做到谁出问题就追究谁的责任。

5、对新进员工及转岗员工进行三级安全教育率达100%，逐级落实安全环保责任书执行率达100%。

6、负责生产经营以外的综合管理，认真贯彻云南公司、楚雄公司各项工作安排、通知、通报、宣贯及上传下达等工作。

7、负责对员工食堂、生活用水、环境卫生的管理，确保饮用水达到国家标准，生活、办公区等公共场所清洁卫生，杜绝脏乱差现象和食物中毒事故的发生。

8、对公司重要文件做好备案工作，妥善保管公司所有档案资料。抓好安全管理工作，按规定建立建全各种管理台账，定期填报各类报表，按时完成年度安全计划、总结。

9、落实所有合同的资金支付情况，避免出现因资金支付导致的各类纠纷。

10、负责楚雄公司车辆运行安全管理，公车公用，确保行车安全，严格执行用车申请、用车记录；每月须对车辆进行安全自检自查，做好专、兼职驾驶员交通安全教育培训，避免责任事故的发生。

11、合理安排好车辆、机械设备维护保养工作，确保使用正常。

12、根据楚雄公司的工作实际，明确职责、任务、权限，并按照与部门员工的责任书内容检查落实，检查的结果纳入员工年终考核。

13、做好公司节电节水等环保指标的考核工作。

14、及时掌握本部门员工的思想动态及实际问题，发现不稳定因素及时向楚雄公司领导反映。

四、责任追究

（一）在年度内，主体责任部门如发生一起一般C级事故，或发生两起未遂伤亡事故，或发生一起较大及以上社会影响的责任事故，按照公司《安全管理制度》相关规定进行处罚。

（二）发生安全责任事故的主体责任部门当年不得评选先进集体，主体责任部门负责人当年不得评选先进个人。

（三）在年度内，对主体责任部门HSE管理指标考核按照公司《安全生产目标责任制考核奖励办法》执行。

本责任书一式两份，公司和主体责任部门各一份。若主体责任部门负责人人事变动，本责任书指标由继任者继续承担。本责任书由楚雄中石油昆仑燃气有限公司生产安全部负责解释。

第一责任人（签字）：

责任人（签字）：

年 月 日 年 月 日

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